Senior Datenbankentwickler

Wir suchen eine erfahrene Person, die sich auf die Entwicklung von IT-Abbildungen von Bankrisiken spezialisiert hat. Die Herausforderung besteht darin, ein komplexes Risikomodell zu entwickeln, das die Veränderungen von Marktbedingungen und Bilanzposten für das Eigenkapital der Bank berücksichtigt.

• Als Senior Datenbankentwickler / Database Developer (m/w/d) werden Sie gemeinsam mit einem Team aus internen und externen Kollegen die Weiterentwicklung unseres Marktpreisrisikosystems betreuen. Dabei legen Sie Ihren Fokus insbesondere auf die Entwicklung einer Berechnungs- und Exportkomponente, die stark auf SQL basiert.
• Konkret werden Sie sich um das Entwicklungsgeschäft kümmern, d. h. Sie entwickeln Komponenten, führen Entwicklertests durch, unterstützen Anwendungstests, erstellen übergreifende Dokumentationen und stimmen Schnittstellen mit anderen IT-Systemen ab.
• Dabei werden Sie fachliche Probleme durch adäquate Umsetzungsentscheidungen lösen und das Einhalten der Architekturleitplanken zur logischen und technischen Architektur gewährleisten.
• Daneben werden Sie gemeinsam im Team den 3rd-level-Support der Anwendung sicherstellen.
• Außerdem werden Sie die Schnittstellen von unserem Fachbereich über das Anwendungsmanagements bis hin zur Projektleitung unterstützen, indem Sie beispielsweise die Codequalität sicherstellen oder dabei helfen, User Stories inhaltlich zur Umsetzungsreife bringen und ihre Aufwände schätzen.

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder in einer Naturwissenschaft oder vergleichbarer Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als Anwendungsentwickler, idealerweise mit Expertise im Build-Management (CI), in C++, Perl, JIRA, Git, Jenkins und Sonarqube
• Erfahrung im agilen Projektvorgehen
• Routine im Umgang mit relationalen Datenbanken (idealerweise Sybase), in der Erstellung und Weiterentwicklung von Anwendungsarchitekturen sowie gute Kenntnisse in der Entwicklung von SQL-Skripten auf komplexen Datenmodellen
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Arbeit in agilen Teams und der IT-fachlichen Steuerung externer Entwickler

Wir bieten eine attraktive leistungsbezogene Vergütung, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, mobile Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung, umfangreiche Weiterbildungsprogramme und Gesundheits- und Fitnessangebote. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance.