Textil-Vertriefsmanager

vor 1 Monat


Würzburg, Bayern, Deutschland LEMUTA Vollzeit

Wir suchen einen erfahrenen Textil-Vertriefsmanager, der unsere Kunden mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen bedienen kann.

Aufgaben
  • Unser Textil-Vertriefsmanager ist der Hauptansprechpartner für unsere Kunden und bearbeitet ihre Anfragen, Bedenken und Anliegen zeitnah und effektiv.
  • Er berät unsere Kunden bezüglich ihrer Bedürfnisse und bietet passende Lösungen an.
  • Er führt digitale Abschlussgespräche mit unseren Kunden und führt diese bestenfalls zum Vertragsabschluss.
  • Wir bieten hochwertige Produkte und Dienstleistungen, von denen wir überzeugt sind. Dies wollen wir unseren Kunden bestmöglich vermitteln.
  • Unser Textil-Vertriefsmanager legt viel Wert auf übersichtliche Dokumentation und Kundenkommunikation, erstellt Angebote und pflegt bestehende Geschäftsbeziehungen stetig.
  • Er sucht eigenständig auf diversen Kanälen nach potenziellen Neukunden und entwickelt Strategien zur Gewinnung dieser.
  • Er steht im engen Kontakt mit unserer Produktion und bespricht mit dieser anstehende Projekte unserer Kunden.
  • Er besucht regelmäßig im Team die Produktion, um seine Fachkenntnisse der Textilien zu vertiefen.
  • Er kann sich mit seinen Ideen jederzeit aktiv bei der Weiterentwicklung der Firma einbringen.
Qualifikation

Unser Textil-Vertriefsmanager sollte folgende Qualifikationen mitbringen:

  • Er sollte bereits Kenntnisse im Vertrieb, Projektmanagement oder in der Textilbranche haben.
  • Er sollte eine offene, kommunikative Person sein, wortgewandt und sicher in der deutschen Sprache.
  • Idealerweise sollte er auch Englisch sprechen, um sich mit unseren internationalen Kunden austauschen zu können.
  • Er sollte eine hohe Affinität zur Mode und die aktuellen Trends kennen.
  • Er sollte unsere Kunden mit seiner offenen, charmanten und authentischen Art überzeugen.
  • Er sollte einen starken Drang nach Wachstum haben, arbeiten selbstständig und engagiert.
Benefits

Wir bieten unseren Textil-Vertriebsmanagern folgende Benefits:

  • Ein interessanter Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung bei flacher Hierarchie.
  • Ein junges und dynamisches Team.
  • Weiterbildungsseminare.
  • Lockere Arbeitsatmosphäre.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Modernen Arbeitsplatz im Loft Office.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Firmentickets.
  • Mitarbeiter Laptop.
  • Mitarbeiterparkplätze.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung



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