Leitung einer Pflegedienstleitung in Eriskirch

vor 1 Woche

Eberswalde, Brandenburg, Deutschland Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend Vollzeit
Unternehmensberatung für das Gesundheits- und Sozialwesen

Wir sind eine erfahrenen Unternehmensberatung, die sich auf die Abwicklung von Personalrekrutierung und Auswahlverfahren sowie die Durchführung von internen Schulungen im Gesundheits- und Sozialwesen spezialisiert hat. Unsere Zielsetzung besteht darin, unseren Mandanten mehr Zeit für wichtige Aufgaben im Alltag zu ermöglichen.

Ein gutes Personal ist entscheidend für eine hohe Lebensqualität der Patienten und Bewohner. Daher unterstützen wir unsere Kunden bei der Rekrutierung und Entwicklung von qualifiziertem Personal.

Ihre Vorteile
  • Festanstellung und unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Eine sehr attraktive Gehaltspauschale - etwa 80.000 bis 100.000 Euro pro Jahr
  • Willkommensprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
  • Auf einzigartige Weise können Sie Ihre Fähigkeiten entwickeln und wachsen
  • Attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen und eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
  • Langfristige Perspektiven und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
  • Hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
  • Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
  • Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
Ihre Aufgaben
  • Sie stellen sicher, dass eine hohe Lebens- und Pflegequalität unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben gewährleistet wird
  • Die Weiterentwicklung moderner Pflegestandards ist selbstverständlich
  • Es liegt an Ihnen, eine optimale pflegerische und psychosoziale Betreuung der Bewohner zu organisieren
  • Sie bereiten Qualitätsprüfungen vor und begleiten diese auch – Ebenso fördern Sie das Qualitätsmanagement
  • Sie sorgen für eine effektive Dienstplanung zur Zufriedenheit aller Mitarbeiter
  • Eine wertschätzende Führung ist kein Fremdwort – Sie sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre
  • Sie haben jederzeit ein offenes Ohr für Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige
Ihr Profil
  • Ausgebildete Alten- oder KrankenpflegerInnen mit Erfahrungen als Führungskraft
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich der Pflege
  • Durch Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Organisationsfähigkeiten bringen Sie unsere Mission zum Gelingen
  • Einsatzfreudige Menschen mit hohem Maß an Empathie und respektvollen Miteinander suchen wir
  • Kennen Sie sich mit den gängigen EDV-Anwendungen aus?