Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Mathematiker:in für Tarifentwicklung - Coburg, Bayern - HUK-COBURG Versicherungsgruppe

  • Mathematiker:in für Risikomanagement

    vor 3 Wochen

    Coburg, Deutschland HUK-COBURG Versicherungsgruppe Vollzeit

    Mathematiker:in für Risikomanagement VollzeitAls Mathematiker:in bei HUK-COBURG Versicherungsgruppe suchen wir erfahrene und ambitionierte Kolleg:innen, die sich mit den Herausforderungen der modernen Versicherungswirtschaft auseinandersetzen möchten.Aufgaben**Risikomanagement**: Analysieren und Modellieren von Risiken in der...

Mathematiker:in für Tarifentwicklung

vor 1 Monat

Coburg, Bayern, Deutschland HUK-COBURG Versicherungsgruppe Vollzeit

Überblick

Wir suchen einen Mathematiker:in für Tarifentwicklung, der sich auf die Entwicklung von Versicherungstarifen spezialisiert hat. Der Kandidat wird Teil eines Teams sein, das sich auf die Entwicklung von Tarifstrategien und -modellen konzentriert. Der Mathematiker:in wird die Verantwortung für die Analyse und Bewertung von Risiken und Chancen bei der Entwicklung von Versicherungstarifen übernehmen. Er oder sie wird auch die Entwicklung von Modellen und Algorithmen für die Berechnung von Versicherungsprämien und -leistungen übernehmen.

Verantwortlichkeiten

- Analyse und Bewertung von Risiken und Chancen bei der Entwicklung von Versicherungstarifen

- Entwicklung von Modellen und Algorithmen für die Berechnung von Versicherungsprämien und -leistungen

- Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten zur Entwicklung von Tarifstrategien und -modellen

- Abstimmung mit anderen Abteilungen zur Entwicklung von Versicherungstarifen

Voraussetzungen

- Abgeschlossenes Studium der Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

- Erfahrung in der Entwicklung von Modellen und Algorithmen für die Berechnung von Versicherungsprämien und -leistungen

- Gute Kenntnisse in der Programmierung und Datenanalyse

- Selbstständige Arbeitsweise und Fähigkeit zur Kommunikation mit anderen Abteilungen

Unser Angebot

- Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten

- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung

- Ergebnisorientierte Vergütung und Möglichkeit, ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten

- Lebenslanges Lernen und Unterstützung bei der Weiterbildung

- Gesundes Arbeiten und Unterstützung bei der Ernährung und Fitness