Betreuerin für Mädchenwohngruppe

Wir suchen eine erfahrene Erzieherin / Pädagogische Fachkraft, die sich für die Betreuung von Mädchen in unserer Mädchenwohngruppe begeistern kann.

• Die Mädchen im Alter von 13 Jahren begleiten und betreuen, entsprechend ihres individuellen Unterstützungsbedarfs
• Die Mädchen bei der Strukturierung ihres Alltags unterstützen, gemeinsame Aktivitäten planen und durchführen und den Erwerb von lebenspraktischen Kompetenzen fördern
• Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen und regelmäßigen Supervisionen
• Mit Kliniken, Ärzten und Therapeuten, Jugendämtern, Schulen und Behörden zusammenarbeiten
• Regelmäßige Hilfeplangespräche mit den Mitarbeiter*innen des Jugendamtes, den Vormündern/Sorgeberechtigten und den jungen Menschen durchführen
• Die im Hilfeplan festgelegten Erziehungsziele koordinieren und entsprechend umsetzen
• Im Schichtdienstsystem arbeiten, auch an Wochenenden und an Feiertagen

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin
• oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik oder Erziehungswissenschaft
• oder vergleichbare Qualifikation
• Interesse an und Verständnis für die individuellen Herausforderungen unserer Bewohnerinnen
• Interesse an konzeptioneller (Mit-)Arbeit
• Bereitschaft zum Aufbau einer tragfähigen Beziehung im Bezugsbetreuungssystem
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem derbundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Mitarbeit in einem multidisziplinären Team
• Wöchentliche Teambesprechungen sowie regelmäßige Supervisionen
• Leistungsgerechte Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Kinderzuschlag
• Dienstplanung 4 Wochen im Voraus unter Einbezug von Wünschen
• Gute Erreichbarkeit mit dem KFZ und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Tariflich festgelegte 31 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren