Koordinator für Affiliate-Marketing

Wir suchen einen erfahrenen Koordinator für Affiliate-Marketing, der unsere Strategien zur Gewinnung neuer Affiliate-Partner und zur Pflege bestehender Partnerschaften unterstützt. Der Kandidat sollte grundlegende Kenntnisse im Online-Marketing, idealerweise in der Mode- oder Einzelhandelsbranche, besitzen und gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten aufweisen.

• Unterstützung von externen Affiliate-Marketing-Agenturen bei der Umsetzung und Optimierung von Kampagnen sowie der Verwaltung des Affiliate-Marketing-Budgets.
• Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung neuer Affiliate-Partner und zur Pflege bestehender Partnerschaften.
• Unterstützung bei der Identifizierung von Trends und Chancen im Affiliate-Marketing sowie bei der Überwachung der Wettbewerbslandschaft.
• Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen zur Dokumentation und Präsentation der Effektivität von Affiliate-Marketingstrategien.
• Mitwirkung bei der Bewertung von Leistungsindikatoren und Kennzahlen zur Überwachung des ROI von Affiliate-Marketing-Aktivitäten und Sicherstellung der Zielerreichung.

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ: motivierter Quereinsteiger mit Begeisterung für Affiliate-Marketing.
• Grundlegende Erfahrung oder Verständnis im Bereich der Zusammenarbeit mit externen Agenturen im Marketing.
• Grundlegende Kenntnisse im Online-Marketing, idealerweise in der Mode- oder Einzelhandelsbranche.
• Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Fähigkeit zur eigenständigen, ergebnisorientierten Arbeit sowie Teamfähigkeit.

• Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem expandierenden, europaweit tätigen Unternehmen.
• Ein Aufgabenfeld, das interessante, eigenständige und vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Team umfasst.
• 20% Personalrabatt in all unseren Filialen und weitere attraktive Mitarbeiterrabatte.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie einen 'kurzen Freitag'.
• Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Regelmäßige Feedbacks, Trainings und viele Chancen, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.
• Selbstverständlich Wasser, Tee und Kaffee kostenfrei für alle Kolleginnen und Kollegen.
• Eine tolle Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzendem Umgang miteinander.
• Die Möglichkeit ein Jobbike zu leasen für einen sportlichen Start in den Tag.