Einrichtungsleiter für Seniorenresidenz

Willkommen bei rocket match, Ihrem Spezialisten für Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie langjährige Branchenkenntnis – komplett kostenfrei.

Für unseren Kunden, eine stationäre Seniorenresidenz in Arnsberg, suchen wir Sie in Festanstellung als Einrichtungsleitung (m/w/d).

• Attraktives Gehalt: Die verantwortliche Position bietet ein umfassendes Gehaltspaket, das Ihren finanziellen Anforderungen gerecht wird.
• Spannende Aufgaben in einem motivierten Team: In unserer Seniorenresidenz arbeiten Sie in einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und einzubringen.
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Als unsere neue Einrichtungsleitung erhalten Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive.
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge: Wir betonen den Wohlstand Ihrer Zukunft und bieten entsprechende Förderung an.
• Regelmäßige Begleitung und Unterstützung durch das trägereigene Qualitätsmanagement: Unsere Qualitätsmanagement-Team steht Ihnen bei allen Fragen und Herausforderungen zur Verfügung.
• Regelmäßiger Austausch mit anderen Einrichtungsleitern: In regelmäßigen Abständen treffen sich unsere Einrichtungsleiter, um Erfahrungen auszutauschen und bestehende Probleme gemeinsam zu lösen.
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir investieren in Ihre berufliche Entwicklung und bieten verschiedene Möglichkeiten der Weiterbildung an.
• Familiäre Arbeitsatmosphäre: In unserer Seniorenresidenz ist es uns wichtig, dass alle Mitarbeiter sich wohl fühlen und sich so schnell wie möglich integrieren können.

• Leitung der Seniorenresidenz: Als unsere neue Einrichtungsleitung sind Sie für die Sicherstellung einer qualitativen Pflege und Betreuung der Bewohner zuständig.
• Bewohner- und Aufnahmemanagement: Sie sind für die Koordination der Bewohneraufnahme und die Kommunikation mit den Ärzten, Krankenkassen und anderen externen Partnern verantwortlich.
• Rekrutierung und Führung von Mitarbeitern: Es gehört auch zu Ihren Aufgaben, neue Mitarbeiter zu rekrutieren und zu fördern, um sicherzustellen, dass unser Team optimal besetzt ist.
• Interne und externe Repräsentation der Einrichtung: Sie werden als unsere Sprecherin/Sprecher fungieren und unsere Einrichtung innerhalb und außerhalb der Branche vertreten.

• Abgeschlossenes Studium: Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Pflegemanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation ist erforderlich.
• Erfahrung in leitender Funktion: Als erfahrene Einrichtungsleiterin/leiter bringen Sie bereits Erfahrung in leitender Funktion in einer Einrichtung oder als Einrichtungsleitung mit.
• Kenntnisse über Prozesse einer Pflegeeinrichtung: Sie haben fundierte Kenntnisse über die Prozesse einer Pflegeeinrichtung und können diese erfolgreich umsetzen.
• Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken: Als ouride Einrichtungsleiterin/leiter müssen Sie wirtschaftliches und unternehmerisches Denken aufweisen und den Bürokratieaufwand minimieren.

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter – bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen herzlich willkommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen