Rekrutierer:in für Unternehmenswachstum

Wir suchen eine erfahrene Person, die unsere Unternehmenswachstum vorantreiben möchte. Als Inhouse Recruiter:in wirst du ein wichtiger Teil unseres Teams sein und unsere Recruiting-Strategie entwickeln.

Deine Aufgaben werden darin bestehen, den gesamten Recruiting-Prozess zu steuern, Bewerbungsgespräche zu führen und sicherzustellen, dass unsere Bewerber die beste "Candidate Experience" erleben.

• Du hast erfolgreich ein Studium in einem relevanten Studiengang absolviert oder eine vergleichbare Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im End-to-End Recruiting sammeln können.
• Du kannst nicht nur den "Funnel" füllen, sondern auch Bewerber überzeugen und Prozesse gestalten.
• Du kannst auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern agieren.
• "Post and pray" gibt es bei dir nicht. Du bringst Erfahrung im Active Sourcing und in der Nutzung von Jobportalen, sozialen Medien, Netzwerken, etc. mit.
• Du arbeitest zahlengetrieben und kennst deine Recruiting KPIs im Schlaf.
• Du hast nicht nur Recruiting-Erfahrung mit kaufmännischen Profilen, sondern konntest in der Vergangenheit auch erfolgreich gewerbliche Positionen füllen.

• Spannende, herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen, wachstumsstarken, digitalen Startup.
• Die Chance, Teil einer wachsenden, innovativen Branche zu werden und die technische Entwicklung von E-Bikes hautnah mitzuerleben.
• Ein kostenloses E-Bike-Abonnement für Mitarbeiter sowie E-Bikes zum Testen und Ausleihen in unseren Geschäften.
• Fitness und Wellness mit EGYM/WELLPASS: Als attraktive Leistung bieten wir unseren Mitarbeitern eine subventionierte Mitgliedschaft an. Diese ermöglicht den unbegrenzten Zugang zu über 6.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern, Boulder- und Kletterhallen sowie CrossFit-Boxen.
• Ein monatliches Budget von bis zu 50 Euro zur freien Verfügung auf deine persönliche Rebike-Geldkarte. Mit dieser kannst du nahezu überall zahlen, wo Kartenzahlung möglich ist.
• 30 Tage Urlaub.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit in einem internationalen und vielfältigen Arbeitsumfeld.
• Eine gut ausgestattete Küche mit kostenlosen Getränken, Obst & Müsli
• Regelmäßige Teamevents, bei denen wir unsere Erfolge gemeinsam ausgiebig feiern.