Kaufbezogene Aufgabenkoordinatorin

vor 4 Wochen


Hochheim am Main, Hessen, Deutschland Braun+Company Papierwaren GmbH Vollzeit
Aufgaben

Die Position des Kaufbezogenen Aufgabenkoordinators umfasst die strategische Planung und Organisation der Beschaffungsprozesse für unsere Produktlinien. Dazu gehören Analyse und Optimierung der Lieferketten, um Kosten zu senken und Effizienz zu steigern.

Ein wichtiger Aspekt ist die Erstellung und Verwaltung von Bestellungen unter Berücksichtigung von Lieferzeiten und Qualität. Die enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Gewährleistung einer zeitgerechten Warenverfügbarkeit ist ebenfalls ein wesentlicher Teil dieser Rolle.

Als Kaufbezogener Aufgabenkoordinator werden Sie auch mit der Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung neuer Lieferanten und Produkte beauftragt. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Pflege von Lieferantenbeziehungen und die Verhandlung von Konditionen.

Der Einsatz von ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen spielt eine bedeutende Rolle in dieser Funktion. Eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten sind unerlässlich, um diese komplexen Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.

Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten
Basisinformationen

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Homeoffice-Regelung
  • Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere
  • Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem engagierten Team
  • Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Ein attraktives Gehaltspaket von ca. 55.000 bis 65.000 Euro pro Jahr sowie zusätzliche Sozialleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
  • Ein positives Betriebsklima, das Teamarbeit und Zusammenhalt fördert
Über uns

Hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten die Chance, in einem dynamischen und kreativen Unternehmen zu arbeiten. Unsere Struktur ermöglicht es Ihnen, schnell auf Herausforderungen einzugehen und innovative Lösungen zu entwickeln.