Aktuarieller Berater

vor 4 Wochen


Nürnberg, Bayern, Deutschland jungwild GmbH Vollzeit
Unser Angebot

Bei jungwild GmbH erwartet Sie eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit als Aktuarieller Berater. Wir suchen nach einem erfahrenen Fachmann, der unsere Kunden bei der Lösung komplexer Probleme unterstützt.

Ihre Aufgaben
  • Begleiten und leiten Sie anspruchsvolle Kundenprojekte zu verschiedenen Themen in der Versicherungswirtschaft
  • Beraten Sie in aktuariellen und strategischen Fragestellungen und initiieren Sie Innovationsprojekte
  • Unterstützen Sie in der Einbindung von Modellergebnissen in die Unternehmenssteuerung und entwickeln Sie die genutzten Modelle gemeinsam mit den Teams weiter
  • Seien Sie in M&A-Prozessen, Restrukturierungen sowie Neugründungen involviert und bringen Sie die aktuarielle Sichtweise ein
  • Entwickeln Sie in Zusammenarbeit mit den Kunden neue Produkte auf Basis durchgeführter Analysen
  • Nehmen Sie an relevanten Branchenveranstaltungen teil und repräsentieren Sie das Unternehmen
  • Je nach Senioritätslevel übernehmen Sie zusätzlich Teile der Mandantenakquise
Ihre Qualifikationen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit mathematischem Schwerpunkt
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der aktuariallen Beratung oder in der Versicherungsbranche mit Aktuariatsschwerpunkt
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Versicherungsumfeld sowie Projekterfahrung (in Managerpositionen auch als Projektleitung)
  • Idealerweise Qualifikation zum Aktuar (bspw. DAV)
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit einer Beratermentalität sowie Begeisterungsfähigkeit
Unser Unternehmen

jungwild GmbH ist ein führendes internationales Beratungsunternehmen, das Maßstäbe in Sachen Exzellenz und Innovation setzt. Unsere Teams sind Spezialisten in ihren Fachbereichen und suchen immer nach neuen Wegen, um für unsere Kunden maßgeblich zu Verbesserungen beizutragen und so nachhaltige Erfolge zu erzielen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Zusammenarbeit und ist darauf ausgerichtet, Mitarbeitende individuell zu fördern.