Führungskräfte für Senioren-Sorge nach dem Pflegedienstleitungsprinzip

Das Hildegard von Bingen Senioren-Zentrum ist eine Einrichtung, die sich auf die sinnvolle und erfüllende Tätigkeit einer Vielzahl von Menschen konzentriert. Unser Ziel ist es, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen fühlen bis hin ins hohe Alter.

Wir bieten attraktive Gehälter sowie Dienstwagen an, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen.

Wir suchen einen erfahrenen Führungskräften, der als Pflegedienstleitung arbeitet und dabei Personalplanung, -führung und -entwicklung übernimmt. Daneben sind wir auf die Überprüfung der Pflegequalität angewiesen. Unsere Führungskraft sollte auch in der Lage sein, wirtschaftliche Betriebsführung in Hinsicht auf Inkontinenzmanagement, Wäschemanagement sowie den medizinischen Bedarf (Bedarfsermittlung, Bestellung und Kontrolle) durchzuführen. Zudem soll sie sich um die Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner kümmern. Eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und dem Qualitätsmanagement ist zwingend erforderlich. Die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen durch den MDK sollten ebenfalls nicht fehlen. Als Angehörigenarbeiter und Kontaktstellenverwalter werden Sie für beratende Gespräche mit unseren Bewohnern und deren Familien verantwortlich sein. Wir erwarten, dass Sie Ihre fachkundige Kenntnis zum Thema Versorgung in Fragen zur Anwendung bringen.

Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft haben und Erfahrung als Pflegedienstleitung oder Stellvertretung in einer Pflegeeinrichtung besitzen. Offene EDV-Anwenderkenntnisse sowie Gute Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern sind unerlässlich. Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen sind zusätzlich gefragt.

Als Mitarbeiter unseres Senioren-Zentrums können Sie auf ein vielfältiges Programm aus attraktivem Gehalt, Dienstwagen, unbefristetem Arbeitsvertrag, familienfreundlicher Arbeitgeber, umfangreichem Mitarbeiter-Bonus-Programm, regelmäßigen Teamevents, Unterstützung in der individuellen Karriereplanung und Teilnahme in einem tollen Team zurückgreifen. Dadurch möchten wir Ihnen diese Gelegenheit geben, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen.

Ihre estimated annual income beträgt 75.000 €, basierend auf dem Titel und den gegebenen Informationen. Im Berufsalltag liegt Ihr gewünschter Umfang bei etwa 40 Stunden pro Woche, sodass Ihnen Zeit bleibt, sich freizustellen und Ihren Interessen nachzugehen. Bei diesem Job möchten wir nur vollwertige, fachlich qualifizierte Personen begrüßen, die mit Entschlossenheit und Motivation immer weiterhin erfolgreiche Ergebnisse liefern.