Projektmanager im Tiefbau

vor 1 Monat

Sindelfingen, Baden-Württemberg, Deutschland Stadtwerke Sindelfingen GmbH Vollzeit
Überblick

Als Stadtwerk Sindelfingen GmbH bieten wir eine sichere und langfristige Perspektive für unsere Mitarbeiter. Wir sind ein leistungsfähiges Unternehmen, das die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wasser und Fernwärme sicherstellt.

Löhne und Bezahlung

Wir bieten unseren Mitarbeitern eine leistungsgerechte Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) richtet. Der Lohn liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 60.000 € und 80.000 € pro Jahr.

Aufgaben und Verantwortungen

Als Projektmanager im Tiefbau sind Sie verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Bauprojekten im Bereich Netze und Anlagen. Dazu gehören:

  • Ausbalancieren der Interessen von Stadtwerken, Kunden und öffentlichen Institutionen
  • Übernahme der Verantwortung für Projekte mit einem Budget von bis zu 1 Mio. Euro
  • Beachtung aller gesetzlichen Vorschriften, Normen und Richtlinien
  • Koordination verschiedener externer Dienstleister und des eigenen Personals
  • Sicherstellung und Kontrolle von Qualität, Einhaltung der Zeitpläne und des Budgets
Voraussetzungen und Qualifikationen

Zur Position als Projektmanager im Tiefbau benötigen Sie:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder in einem vergleichbaren Bereich
  • Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)
  • Fähigkeit zur strategischen Planung und strukturierten Vorgehensweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Teamgeist, Engagement, Selbstständigkeit und hohe Motivation
  • Exzellente Deutschkenntnisse
  • Besitz der Führerscheinklasse B
Benefits und Vorteile

Bei uns können Sie auf folgende Benefits zurückgreifen:

  • Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz mit schnellen Entscheidungswegen und einer sehr guten Work-Life-Balance.
  • Einen sicheren und langfristig orientierten Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung.
  • Die Möglichkeit der Dienstwagennutzung für Fahrten zwischen Wohn- und Arbeitsstätte.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge und umfangreichen Sozialleistungen.
  • Ein breites Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Junge und fachfremde Ingenieure bieten wir eine ausführliche Einarbeitung in neue Fachgebiete.
  • Aufgaben im Hochbau, Bausanierung, Tiefbau und Netzleitungsbau werden unter den Kollegen nach Fachkenntnis aufgeteilt.