Ärztlicher Leiter für Innere Medizin

vor 1 Monat


Bad Münder am Deister, Niedersachsen, Deutschland m&i-Klinikgruppe Enzensberg Vollzeit

Die m&i-Klinikgruppe Enzensberg ist ein attraktiver Arbeitgeber in einer dynamischen Branche, der stets innovative Lösungen und eine fortschrittliche Arbeitsumgebung anbietet. Wir suchen einen erfahrenen Arzt mit umfassender Kenntnis in der Inneren Medizin, Rheumatologie oder Orthopädie mit Zusatzbezeichnung Rheumatologie.

Unternehmensübersicht

Als Teil der m&i-Klinikgruppe Enzensberg profitieren Sie von:

  • Fachkliniken mit modernster Ausstattung und innovativen Behandlungsmethoden,
  • ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, das Ihre Kompetenz fördert,
  • mehrere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung und Fortbildung,

Wir bieten einen fairen Lohn von 130.000 bis 180.000 Euro brutto pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Beschreibung des Jobs

Als Ärztlicher Leiter in der Abteilung für Innere Medizin übernehmen Sie die Verantwortung für die medizinische Betreuung unserer Patienten. Diese Position erfordert:

•Wahrnehmung der medizinischen Verantwortung für die zu betreuenden Patienten
•Optimale individuelle medizinische Betreuung der Patienten der Abteilung
•Einhalten der definierten Abläufe und Fristen, die zu berücksichtigen sind
•Umsetzung der Anforderungen der Kostenträger an die Behandlung von Patienten
•Einhalten üblicher Standards in der Patientenbetreuung
•Beitrag/Unterstützung eines positiven Images der Fachklinik gegenüber Patienten
•Teamorientierte und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen
•Teilnahme am Bereitschaftsdienst u./o. Hintergrunddiensten

Anforderungen und Qualifikationen

Zur Ausführung dieser Aufgaben verlangen wir:

  • Approbation bzw. vergleichbare Berechtigung zur Ausübung des ärztlichen Berufes,
  • Facharzt für Innere Medizin, Rheumatologie oder Facharzt Orthopädie mit der Zusatzbezeichnung Rheumatologie,
  • Freude und Fähigkeit an der Behandlung von Patienten,
  • Ganzheitliches Denken,
  • Zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten und Verhalten,
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit,
  • Engagement,
  • Gute Kommunikationsfähigkeit,
  • Teamfähigkeit,
Vorteile

Sie erhalten:

  • 30 Tage Urlaub,
  • Attraktiven Arbeitsplatz mit tariflichen Regelungen,
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Patensystem,
  • Ausgeglichene Work-Life-Balance,
  • Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement,
  • Fahrradleasing/JobRad,
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • Ver-günstigte Einkaufsmöglichkeiten/Corporate Benefits,
Andere Informationen

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.



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