Senior Rechtsexperte

Wir suchen einen erfahrenen Rechtsexperten, der sich auf die Beratung des Vorstands und Aufsichtsrats spezialisiert hat. Der Kandidat sollte eine fundierte Kenntnis im Zivilrecht besitzen, insbesondere im Schuld- und Sachenrecht, Gesellschaftsrecht und Bankrecht. Die Position erfordert Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.

• Rechtliche Beratung des Vorstands und Aufsichtsrats
• Zusammenarbeit mit der Konzernrechtsabteilung
• Rechtsberatung aller Einheiten der Bank, insbesondere im Kreditgeschäft und im Einlagengeschäft
• Rechtliche Gestaltung komplexer vertraglicher Vereinbarungen mit Geschäftspartnern und Dienstleistern
• Aktive Mitwirkung bei wesentlichen Projekten der Bank
• Rechtliche Gestaltung und Betreuung der von der Bank verwendeten Formulare und Musterverträge
• Rechtliche Prüfung der von Vertragspartnern vorgelegten Verträge
• Bearbeitung der von den Fachabteilungen vorgelegten Fälle einschließlich der daraus resultierenden rechtlichen Streitigkeiten
• Rechtliche Prüfung von Werbemaßnahmen der Bank
• Vertretung des Leiters der Rechtsabteilung bei Abwesenheit
• Berichterstattung an den Leiter der Rechtsabteilung im Zusammenhang mit gesetzlichen Änderungen und aktueller Rechtsprechung

• Volljurist mit zwei Prädikatsexamina (min. vollbefriedigend)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer renommierten, international ausgerichteten Anwaltskanzlei
• Gute Kenntnisse im Zivilrecht mit den Schwerpunkten Schuld- und Sachenrecht, Gesellschaftsrecht und Bankrecht
• Durchsetzungsfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte Arbeitsweise
• Priorisierung der Anforderungen
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• 30 Tage Urlaub und zusätzliche zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen
• Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell und bis zu 60 % mobiles Arbeiten
• Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Unterstützung der physischen und psychischen Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten
• Kostenloses Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
• Zahlreiche CSR-Projekte für ein besseres Miteinander
• Vermittlung von Kinderbetreuungsangeboten in Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice
• Firmenevents, um Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen und Filialen besser kennenzulernen
• Weitere attraktive Mitarbeitervorteile