Gesundheitsmanager

Vor 3 Tagen

Dingolfing, Bayern, Deutschland BMW Group Vollzeit
Beschreibung

Als Gesundheitsmanager bei der BMW Group sind Sie für die Betreuung von etwa 23.000 Mitarbeitern am Standort Dingolfing verantwortlich. Die Aufgabe umfasst die Durchführung sämtlicher arbeitsmedizinischen Untersuchungen nach ArbMedVV und Eignungsuntersuchungen sowie die Prävention in unseren Ambulanzen und im werksinternen Notarztdienst.

Aufgaben
  1. In der Werksambulanz und im Rahmen des werksinternen Notarztdienstes versorgen Sie akut erkrankte Mitarbeiter, inklusive der ersten ärztlichen Versorgung von Arbeitsunfällen.
  2. Arbeitsmedizinische Vorsorge- (ArbMedVV) und Eignungsuntersuchungen durchführen Sie nach Betriebsvereinbarung.
  3. Die arbeitsmedizinische Bereichsbetreuung nach ArbSchG und ASiG übernehmen Sie, insbesondere Bereichsbegehungen und Arbeitsplatzbeurteilungen, nehmen an Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzsitzungen teil und erstellen Berufskrankheitenanzeigen.
  4. Mitarbeiter mit gesundheitlichen Einschränkungen beurteilen Sie, Fähigkeitsprofile erstellen und begleiten Wiedereingliederungen, nehmen an Vertrauensgremien sowie Personalgesprächen teil.
  5. Des Weiteren sind Sie für die Impf- und reisemedizinische Beratung i.R. G35, Gelbfieberimpfstelle zuständig.
  6. Präventionsaktionen des betrieblichen Gesundheitsmanagements führen Sie durch.
Voraussetzungen
  1. Abgeschlossenes Medizinstudium plus Abschluss der für die Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin erforderlichen klinischen Weiterbildungszeiten in Gebieten der unmittelbaren Patientenversorgung.
  2. Klinische Facharztausbildung von Vorteil.
  3. Fundierte klinische Berufserfahrung.
  4. Zusatzbezeichnung Notfallmedizin von Vorteil bzw. klinische Voraussetzungen zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin.
  5. MS Office Kenntnisse.
  6. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wofür wir uns entscheiden

Wir bieten herausfordernde Projekte, vielfältige Entwicklungschancen, attraktive Vergütung und hohe Arbeitsplatzsicherheit. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit 6 Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich garantieren ein ausgeglichenes Privat- und Berufsleben.