Senior Referent HR
vor 2 Wochen
Dein Karriereschritt als HR Business Partner
Wir suchen einen motivierten und engagierten HR Business Partner, der unsere Gesellschaften in allen personalrelevanten Themen unterstützt. In dieser Rolle gestaltest du aktiv die HR-Prozesse, unterstützt Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und bringst dich in strategische Projekte ein.
Deine Aufgaben:
- HR-Prozesse gestalten: Du entwickelst und optimierst HR-Prozesse und stellst sicher, dass Standards geschaffen und eingehalten werden.
- Beratung & Betreuung: Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen, von Arbeitsrecht über Payroll bis zu Zeitwirtschaft.
- Strategische HR-Projekte: Du unterstützt die Personalleitung in der Umsetzung personalstrategischer Maßnahmen und bringst dein Know-how bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (z.B. Workday, SAP) ein.
- Operative Unterstützung: Du kümmerst dich um die Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung und bist verantwortlich für die Umsetzung und Optimierung von Onboarding-Prozessen, Kündigungen sowie weiteren HR-Kernprozessen.
- Schnittstellenfunktion: Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen wie Finance zusammen und bringst dein Verständnis für Finanzprozesse aktiv in HR-relevante Themen ein.
Deine Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in der Personalreferent- oder HR Business Partner-Rolle in größeren Unternehmen (500+ Mitarbeiter).
- Fundiertes Wissen in arbeitsrechtlichen Bestimmungen und HR-Prozessen sowie Erfahrung in der Arbeit mit HCM-Systemen (z.B. Workday, SAP).
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Führungskräften und dem Betriebsrat.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
Unser Angebot:
- Attraktives Gehaltspaket: Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Moderne Ausstattung: Laptop und Handy für eine effiziente Arbeitsgestaltung.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Zusatzleistungen: Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge und ein Inflationsausgleich.
- Weiterentwicklung: Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Familienunternehmen: Eine starke Teamkultur mit flachen Hierarchien, offener Feedbackkultur und einem familiären Arbeitsumfeld.
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Senior HR Business Partner
vor 2 Wochen
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior Referent HR (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere HÖRMANN Industries GmbH in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben). Als Teil unseres Teams werden Sie aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen beteiligt und unterstützen Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.Deine Aufgaben:HR-Prozesse gestalten und...
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Senior HR Business Partner
vor 2 Wochen
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior Referent HR (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere HÖRMANN Industries GmbH in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben). Als Teil unseres Teams werden Sie aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen beteiligt und unterstützen Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.Deine Aufgaben:HR-Prozesse gestalten und...
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Senior HR Business Partner
vor 3 Wochen
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior Referent HR (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere HÖRMANN Industries GmbH in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben). Als Teil unseres Teams werden Sie aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen beteiligt und unterstützen Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.Deine Aufgaben:HR-Prozesse gestalten und...
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Senior HR Business Partner
vor 3 Wochen
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior Referent HR (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere HÖRMANN Industries GmbH in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben). Als Teil unseres Teams werden Sie aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen beteiligt und unterstützen Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.Deine Aufgaben:HR-Prozesse gestalten und...
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Senior Referent HR
Vor 7 Tagen
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitDein Karriereschritt als HR Business PartnerWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR Business Partner, der unsere Gesellschaften in allen personalrelevanten Themen unterstützt. In dieser Rolle gestaltest du aktiv die HR-Prozesse, unterstützt Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und bringst dich in strategische Projekte ein.Deine...
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Senior HR Business Partner
vor 1 Tag
Markt Schwaben, Bayern, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior HR Business PartnerUnterstütze unsere HÖRMANN Gruppe als erfahrener HR Business Partner und gestalte aktiv die HR-Prozesse. Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen. Deine Aufgaben umfassen die Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen, die Betreuung von Führungskräften und...
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Senior Referent HR
vor 3 Wochen
Markt Schwaben, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH VollzeitSenior Referent HR (m/w/d) bei HÖRMANN Industries GmbH | softgarden View job here Senior Referent HR (m/w/d) Vollzeit ...
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Senior Referent HR
vor 3 Wochen
Markt Schwaben, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH Vollzeit**Dein nächster Karriereschritt als HR Business Partner (m/w/d) bei der HÖRMANN Industries GmbH in Kirchseeon (nahe Markt Schwaben)** - Du möchtest als HR Business Partner (m/w/d) in Kirchseeon arbeiten und unsere Gesellschaften in allen personalrelevanten Themen unterstützen? In dieser Rolle gestaltest du aktiv die HR-Prozesse, unterstützt...