Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Sachbearbeiter Teilnehmendenbetreuung - Hannover, Niedersachsen - DIAKOVERE gGmbH

Wir suchen für unser Serviceteam für Anmeldung und Sozialversicherung im Kundenservice des Berufsbildungswerks eine Sachbearbeiter/in für Teilnehmende zum 01.01.2025.

Der Arbeitsplatz ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung der elektronischen Anmeldeprozesse unserer Teilnehmer*innen im Berufsbildungswerk über die Erstellung der Ausbildungsverträge, Arbeitsbescheinigungen.
• Durchführung aller für die Sozialversicherung relevanten Vorgänge wie die An- und Abmeldung zur Sozialversicherung und Übermittlung aller SV-relevanten Meldungen auf elektronischem Weg.
• Monatliche Abrechnung der SV-Beiträge mit der Software proReha und Dakota.
• Erfassen, Pflegen und Verarbeiten der Daten im Verwaltungsprogramm proReha.
• Anwendungsbetreuung von proReha.
• Unterstützung der Mitarbeiter*innen des Berufsbildungswerks bei der Nutzung von proReha.

Ihr Profil und Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fortbildung zur/zum Personalkauffrau/Personalkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert.
• Mehrjährige Berufserfahrung mit selbstständiger Sachbearbeitung, idealerweise im Personal- oder Sozialversicherungswesen.
• Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Datenbanksystemen (in proReha), MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Word und MS Excel.
• Offenheit für neue Anwendungsmöglichkeiten von proReha und Interesse daran, die Anmeldeprozesse zu verbessern.
• Hohe Kommunikative und soziale Kompetenz.
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit Überblick und Ruhe in Zeiten hoher Belastung.

Wir bieten:

• Ein interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem vertrauensvollen Umfeld.
• Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben: Plätze in unserem Betriebskindergarten und eine monatliche Kinderzulage. Wir unterstützen pflegende Angehörige bei der Suche nach geeigneten Betreuungsformen, wenn möglich in unseren eigenen Einrichtungen.
• Ein Jobticket und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
• Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, in unserer eigenen Akademie.
• Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.
• Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung Vollzeit 38,50 Std. wö. 30 Tage Urlaub im Jahr, ab 2025 31 Tage, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich betriebliche Altersversorgung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.