Lohn- und Gehaltsadministrator

Wir suchen einen engagierten und verantwortungsbewussten Lohn- und Gehaltsadministrator, der sich in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung auskennt. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle im Personalwesen spielen und unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen lohn- und gehaltsrelevanten Fragen unterstützen.

• Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis inkl. Zeitwirtschaft
• Begleitung unserer Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt und Bearbeitung aller administrativen Aufgaben rund um das Beschäftigungsverhältnis
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen und den Kontakt zu Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden
• Unterstützung unserer Abteilungsleitung im Tagesgeschäft und bei HR-Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung
• Fundiertes Fachwissen in den Lohnsteuer- und Sozialversicherungsbestimmungen und ggf. Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Gute Microsoft Office-Kenntnisse und Kenntnisse in Microsoft Navision sind von Vorteil
• Eine selbständige, sorgfältige und flexible Arbeitsweise sowie Diskretion, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke

• Krisensichere Arbeitsplätze in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein hohes Maß an Autonomie
• Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frischer, abwechslungsreicher Verpflegung zu vergünstigten Preisen
• Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung