Head of Recruiting Strategist

Vor 6 Tagen


Fürth, Bayern, Deutschland jobsmatter Vollzeit
Jobbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Recruiting-Experten, der unsere Rekrutierungsstrategie weiterentwickeln und umsetzen kann. Als Head of Recruiting Strategist werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei jobsmatter und werden unsere Kunden bei der Suche nach den besten Talenten unterstützen.

Aufgaben
  • Rekrutierungsstrategie: Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Rekrutierungsstrategie, die den Bedürfnissen unserer Kunden entspricht
  • Teamführung: Leitung und Coaching des Recruiting-Teams, um eine effiziente und zielgerichtete Rekrutierung sicherzustellen
  • Prozessoptimierung: Analyse und kontinuierliche Verbesserung der Rekrutierungsprozesse, um Effizienz, Qualität und Geschwindigkeit der Anwerbung zu maximieren
  • Talentakquise: Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks von Talenten, einschließlich der Nutzung innovativer Rekrutierungskanäle und -methoden
  • Zusammenarbeit mit Führungskräften: Enge Zusammenarbeit mit Abteilungsleitern und Führungskräften, um Personalbedarfe zu ermitteln und maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen zu entwickeln
  • Marktforschung: Beobachtung und Analyse von Markttrends im Recruiting-Bereich, um das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
  • Reporting und KPI-Management: Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen zur Rekrutierungsleistung, einschließlich der Überwachung relevanter Kennzahlen und KPIs
  • Employer Branding: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke und Verbesserung der Kandidatenerfahrung.
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium: im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation in Form einer Ausbildung und Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung: im Recruiting, idealerweise in einer leitenden Position oder mit umfassender Verantwortung für Rekrutierungsstrategien
  • Tiefgehendes Verständnis: der aktuellen Trends und Best Practices im Recruiting und Employer Branding
  • Nachweisliche Erfolge: in der Führung und Entwicklung von Recruiting-Teams
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten: sowohl schriftlich als auch mündlich, und die Fähigkeit, überzeugende Bewerber- und Führungsgespräche zu führen
  • Erfahrung mit modernen Recruiting-Tools: und -Technologien sowie fortgeschrittenen Analysemethoden.

Wir bieten eine herausfordernde und abwechslungsreiche Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung. Als Teil unseres Teams werden Sie Teil eines dynamischen und innovativen Unternehmens sein, das sich auf die Suche nach den besten Talenten spezialisiert hat. Wir bieten eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima. Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung.



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    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Head of Recruiting Strategist, der unsere Rekrutierungsstrategie entwickeln und umsetzen kann. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle bei der Gestaltung unserer Personalpolitik spielen.AufgabenStrategische Rekrutierung: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Rekrutierungsstrategie, die den...


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    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Head of Marketing, der unsere Marketingstrategie entwickeln und umsetzen kann. Der Kandidat sollte eine umfassende Erfahrung im Marketing haben und in der Lage sein, komplexe Marketingkonzepte zu entwickeln und umzusetzen.AufgabenStrategieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Marketingstrategie,...


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    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Recruiting-Experten, der unsere Rekrutierungsstrategie weiterentwickeln und umsetzen kann. Als Head of Talent Acquisition werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei jobsmatter und werden unsere Unternehmensziele und -wachstumspläne unterstützen.AufgabenStrategische Rekrutierung: Entwicklung und Umsetzung einer...


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    Vor 6 Tagen


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    Vor 3 Tagen


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  • Head of HR

    Vor 4 Tagen


    Fürth, Bayern, Deutschland jobsmatter Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Führungskraft für die Leitung unseres HR-Teams. Als Head of HR sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen und -werten.AufgabenStrategische Leitung: Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie, um die Unternehmensziele zu...

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    Vor 4 Tagen


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  • Head of Operations

    Vor 7 Tagen


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    Vor 6 Tagen


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