Recruiter für Immobilieninvestoren

Die P&P Gruppe ist ein operativer Immobilieninvestor und eine Investorenplattform mit Standorten in München, Fürth und London. Mit ausgezeichneter Technikexpertise und 30-jähriger Historie werden komplexe Portfolios in den Segmenten Wohnen, Büro und Industrial realisiert.

Wir bieten eine sehr gute Vergütung von circa €60.000 pro Jahr sowie 30 Tage Urlaub.

Als Active Sourcing Specialist identifizieren Sie eigenverantwortlich potenzielle Kandidaten über Online-Plattformen und Social-Media-Kanäle und bauen einen Talentpool auf. Sie führen Telefoninterviews durch, um potenzielle Kandidaten auszuwählen und arbeiten eng mit unseren Fachbereichen zusammen, um Bedarfe zu verstehen und entsprechende Kandidatenprofile zu erstellen. Ihre Aufgabe besteht auch darin, die Effektivität unserer Active-Sourcing-Strategie ständig zu analysieren und zu optimieren.

Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personalmanagement oder einer verwandten Fachrichtung ist erforderlich. Erste Berufserfahrung im Active Sourcing ist wünschenswert. Sie sollten sicher einen Umgang mit gängigen Online-Recruiting-Tools und Social-Media-Plattformen haben. Eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie hohe Eigeninitiative sind unerlässlich. Darüber hinaus benötigen wir jemanden mit analytischer Denkweise, der komplexe Sachverhalte schnell erfassen kann.

Bei uns erhalten Sie eine sympathische Arbeitsumgebung in einem modernen Büro in einer Toplage in Fürth mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Zudem bietet unsere Corporate-Benefits wie Wasser-/Kaffee-Flatrate, Obstkörbe, kostenlose Parkplätze inkl. E-Ladestation direkt vor dem Büro, Firmenevents usw.