Strategische Transformationsmanager

Wir suchen einen erfahrenen Strategen und Transformationsmanager, der sich auf den Technologie- und Medienbereich spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für unsere Mandanten beteiligt sein.

• Wir arbeiten eng mit dem Sektorhead Tech & Media zusammen, um die Herausforderungen der Zukunft zu meistern.
• Wir suchen nach einem Innovationstreiber, der mit unseren Anwälten interdisziplinäre Transformationsprojekte aufgreift und diese ab Tag eins konzeptionell begleitet und umsetzt.
• Wir möchten, dass du die Bedürfnisse unserer Mandanten verstehst und sie dort abholst, wo sie sich auf dem Weg der Transformation befinden.
• Wir suchen nach jemandem, der die Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse aus internen und externen Workshops übernehmen kann.
• Wir möchten, dass du Präsentationen, Analysen, Projektpläne und Proposals erstellst.
• Wir suchen nach jemandem, der die Projektfortschritte nachverfolgt und alle Beteiligten mit den nötigen Updates versorgt.
• Wir möchten, dass du von den Besten lernst und deine Kollegen durch Handlungsempfehlungen aus Projektreflektionen besser machst.
• Wir suchen nach jemandem, der die koordinative Führung von Projektteams übernehmen kann und dabei immer für eine positive Kultur und guten Zusammenhalt sorgt.
• Wir möchten, dass du die Kommunikation mit den unterschiedlichsten in- und externen Stakeholdern übernimmst und eng mit den Business Development Kollegen zusammenarbeitest.
• Wir suchen nach jemandem, der Legal-Tech-Tools zur Unterstützung des Projektmanagements und zur Verbesserung der Effizienz einführt.

• eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe rund um aktuelle strategische Themen und Mandate an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Recht.
• die Chance, dich in einem tollen Team stets weiterzuentwickeln und genügend Raum, deine eigenen Ideen umfassend einzubringen.
• eine langfristige berufliche Perspektive in einer sich stets weiterentwickelnden modernen Wirtschaftskanzlei.
• flache Hierarchien, gute Stimmung, viel Spaß an der Arbeit und den direkten Draht zum Management.
• die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr.
• eine gute Work-Life-Balance, Zeit für deine persönlichen Belange und ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Themen wie Diversity, Sustainability und Well-being-Angebote nicht nur Absichtserklärungen sind, sondern Daily Business.
• ein zentral gelegenes und gut angebundenes modernes Büro, aber auch die Möglichkeit, zeitlich und örtlich flexibel zu arbeiten.