Leitung Archiv und Bibliotheken

vor 2 Wochen


Hildesheim, Deutschland Stadt Hildesheim Vollzeit
Leitung des Fachbereichs Archiv und Bibliotheken

**Überblick**

Die Stadt Hildesheim sucht eine erfahrene Führungskraft für den Fachbereich Archiv und Bibliotheken. Als Leitung dieses Bereichs sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Führung des Fachbereichs, einschließlich der Stadtarchivs, der wissenschaftlichen Bibliothek und der Stadtbibliothek.

**Aufgaben**

  • Die gesamtverantwortliche Leitung des Stadtarchivs, der wissenschaftlichen Bibliothek und der Stadtbibliothek
  • Personalverantwortung für ca. 40 Mitarbeitende
  • Budgetverantwortung und -planung für den Fachbereich Archiv und Bibliotheken
  • Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung des Archivs und seiner Aufgaben
  • Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung der Stadtbibliothek
  • Etablierung des Langzeitarchivs für digitales Archivgut in Kooperation mit dem Landesarchiv Niedersachsen
  • Steuerung der Aufgabenfelder Bestandserschließung, Erhaltung des Archivguts und Digitalisierung
  • Ausbau der lokalen und regionalen Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit des Archivs
  • Zusammenarbeit mit den Kultureinrichtungen und den zivilgesellschaftlichen Akteuren
  • Vertretung des Archivs in nationalen archivfachlichen Gremien

**Anforderungen**

  • Archivarische Staatsprüfung, Laufbahngruppe 2 Archivdienst, zweites Einstiegsamt
  • Führungserfahrung in einem Archiv
  • Umfassendes archivarisches Fach- und Praxiswissen
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der digitalen Archivierung und Digitalisierung von Archivbeständen
  • Umfassende Kenntnisse bei der Anwendung archivrechtlicher und datenschutzrechtlicher Bestimmungen
  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Langzeitarchivierung
  • Erfahrungen im Projektmanagement
  • Breites historisches Grundwissen der Epochen deutscher, europäischer und lokaler Geschichte
  • Kompetenz, historische Sachverhalte und Themen einem breiten Publikum zu präsentieren

**Was wir bieten**

  • Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Führungsaufgaben
  • Umbefristetes Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Hildesheim
  • Betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
  • Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Gute und tragfähige Netzwerkstrukturen


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