Tagesförderstättenhelfer/in

Wir bieten eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter erhalten eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeitende, die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens, Gesundheits- und Fortbildungsmanagement, Zuschuss zur Kleinkindbetreuung und Kinderferienbetreuung sowie Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits.

• Individuelle Betreuung, Förderung und Unterstützung eines Besuchers als Zusatzkraft in der Tagesförderstätte
• Gestaltung von Förderangeboten und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Tagesstruktur
• Mitwirkung bei der Umsetzung des individuellen Hilfe- und Teilhabeplans
• Mitarbeit und Unterstützung bei der Organisation von internen Abläufen
• Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten
• Zusammenarbeit im Team, sowie mit beteiligten Fachdiensten und Abteilungen des Heinrich-Hauses

• Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit schwerstmehrfach behinderten Menschen, Menschen im Autismus-Spektrum sowie TEACCH-Kenntnisse
• Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Kreative und lösungsorientierte Denk- und Handlungsansätze
• Selbstbewusstes Auftreten und hohe soziale Kompetenz
• Wertschätzender und empathischer Umgang mit Menschen