Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Payroll Spezialist - Böblingen, Baden-Württemberg - DIS AG

  • Payroll und Benefits-Spezialist

    vor 4 Wochen

    Böblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenSicherstellung der Datenübermittlung an Dienstleister mit hoher Datenqualität und Durchführung regelmäßiger Prüfungen zur Sicherstellung der DatenkorrektheitVerwaltung von Benefits und enge Zusammenarbeit mit externen DienstleisternErste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Expats in Europa für Fragen zu Lohnabrechnung, Altersvorsorge und...

  • Payroll Spezialist

    vor 4 Wochen

    Böblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenVerantwortung für die Erstellung, Vorbereitung, Nachbereitung und Durchführung der Lohn- und GehaltsabrechnungenPlanung und Überwachung der PersonalkostenMitwirkung bei verschiedenen HR-ProjektenPflege und Aktualisierung der MitarbeiterstammdatenSicherstellung der Einhaltung und Kontrolle gesetzlicher Vorgaben in der...

  • Finanzdienstleistungsmanager

    vor 4 Wochen

    Böblingen, Baden-Württemberg, Deutschland Unique Personalservice GmbH Professionals Finance Vollzeit

    StellenbeschreibungSie haben Ihre Expertise als Payroll Manager erfolgreich unter Beweis gestellt und sind nun bereit für eine Herausforderung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung?Wir sind Teil der Indeed-Firmengruppe und der Spezialist für kaufmännische Stellen und laden Sie ein, sich selbst von dieser Möglichkeit zu überzeugen.Ihre...

Payroll Spezialist

vor 1 Monat

Böblingen, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit
Ihre Aufgaben
  • Wir suchen einen erfahrenen Entgeltabrechnungs-Experten, der sich auf die termingerechte und genaue Abwicklung der Gehaltsabrechnungen spezialisiert hat.
  • Als Personalkosten-Manager sind Sie verantwortlich für die Planung und Überwachung der Personalkosten.
  • Aktive Mitwirkung bei verschiedenen HR-Projekten ist eine der Hauptaufgaben.
  • Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterstammdaten sind ebenfalls Ihre Verantwortung.
  • Sicherstellung der Einhaltung und Kontrolle gesetzlicher Vorgaben in der Lohnbuchhaltung ist ein wichtiger Aspekt.
  • Als Ansprechpartner für Fragen rund um Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind Sie die erste Anlaufstelle.
Ihr Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
  • Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist eine wichtige Voraussetzung.
  • Idealerweise umfassende Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind von Vorteil.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und DATEV ist erforderlich.
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Ihre Benefits
  • Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenevents sind ein wichtiger Teil unseres Unternehmens.
  • Flexible Arbeitszeiten und Option auf mobiles Arbeiten sind eine der Vorteile.
  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind für uns wichtig.
  • Eine engmaschige Betreuung durch die DIS AG während des gesamten Bewerbungsprozesses ist garantiert.