Bauingenieur für Umspannwerke

Wir suchen einen erfahrenen Bauingenieur oder Architekten, der sich auf die Planung von Umspannwerken bis 110 kV spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Errichtung von Bauwerken für die Energieversorgung in der Industrie beteiligt.

• Planen von Bauwerken zur Errichtung von Umspannwerken bis 110 kV
• Auslegen und Spezifizieren von Stahlkonstruktionen und Fundamenten für die Mittel- und Hochspannungstechnik (AIS und GIS), sowie Stationsgebäuden
• Berechnen, der für die Statik notwendigen, Lasten und Kräfte
• Kabel-, Seile- und Anlagendimensionierung
• Erstellen und Einreichen von Bauantragsunterlagen
• Abstimmen mit Kunden und anderen Projektbeteiligten
• Unterstützen des Projektteams bei der Bauüberwachung
• Erstellen der technischen Projektdokumentation sowie der Revisionsunterlagen
• Unterstützung des Vertriebs bei der Angebotserstellung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Alternativ Techniker | Meister (bauspezifisch) oder Vergleichbares mit relevanter Berufserfahrung
• Idealerweise Berufserfahrung in der Planung von Umspannwerken
• Bundesweit gültige eingetragene Bauvorlageberechtigung nach dem Architekten- und Stadtplanergesetz
• Erfahrung im Baugenehmigungsverfahren und in der Erstellung und Bewertung von Leistungsverzeichnissen
• Kenntnis der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften wünschenswert
• Sicherer Umgang MS Office und mit AutoCAD oder anderen CAD-Systemen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange
• Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Teamgeist

• Unbefristete Festanstellung und Attraktives Gehalt + leistungsbezogene Komponente
• Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
• Corporate Benefits Programm
• Tarifvertragliche Zusatzleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und 30 Tage Urlaub
• Innovative sowie technologisch anspruchsvolle Projekte
• Strukturierte Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesellige Firmenveranstaltungen, z. B. Betriebsausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden, deutschlandweiten Austausch mit Kollegen
• Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote