Vertriebsmitarbeiter Kreislaufwirtschaft

• Wir suchen einen motivierten Vertriebsmitarbeiter, der sich auf die Kreislaufwirtschaft spezialisiert hat. Er wird die Vertriebsaktivitäten in der Branche Kreislaufwirtschaft (speziell Recycling und Schrott) aufbauen, ausbauen und steuern. Dies geschieht in Zusammenarbeit mit der regionalen Vertriebsstruktur.
• Der Vertriebsmitarbeiter wird neue Kunden akquirieren und die bestehenden Geschäftspartnerschaften intensivieren.
• Er wird die Kunden beraten, indem er Maschinen (Sennebogen, Komatsu, NPK, Genesis) und deren Einsatzmöglichkeiten sowie Finanzierungsmodelle präsentiert.
• Der Vertriebsmitarbeiter wird die Kunden bei Bedarfsanalysen und Produktvorführungen begleiten.
• Er wird Preisgespräche und Vertragsverhandlungen durchführen.
• Der Vertriebsmitarbeiter wird die Konsequenz der Branchendurchdringung nach Jahres-, Monats- und Wochenplanung sicherstellen.
• Er wird Absatzpläne nach Absprache ausarbeiten.
• Der Vertriebsmitarbeiter wird die Planung und Durchführung von Absatzförderungsaktivitäten mit den angrenzenden Fachbereichen übernehmen.
• Er wird Kosten-, Produkt- und Serviceoptimierungen ermitteln und kommunizieren.

• Der Vertriebsmitarbeiter sollte eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung haben (z.B. als Land- und Baumaschinenmechaniker) und/oder ein relevantes Studium.
• Idealerweise hat er Erfahrungen im Bereich Kreislaufwirtschaft/Recycling.
• Er sollte Erfahrung im Verkauf von hochwertigen Investitionsgütern haben.
• Der Vertriebsmitarbeiter sollte Kenntnisse in den Bereichen Vertriebsplanung und -steuerung haben.
• Er sollte starke Beratungskompetenz und technisches Knowhow haben.
• Der Vertriebsmitarbeiter sollte sehr hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Denken und Handeln haben.
• Er sollte ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten haben.

• Wir bieten eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen.
• Wir bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche.
• Wir bieten begeisternde Technik und innovative Aufgabenfelder.
• Wir bieten gute und leistungsgerechte Bezahlung sowie Zuschüsse.
• Wir bieten attraktive Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte).
• Wir bieten fachliche und persönliche Weiterbildung in der Schlüter-Akademie.
• Wir bieten saubere Einarbeitung und individuelle Karrierepläne.
• Wir bieten viele Zusatzangebote wie Jobrad und Mitarbeiterevents.
• Wir bieten eigenverantwortliches Arbeiten mit Handlungsfreiheit und Entscheidungsspielräumen.
• Wir bieten Arbeiten in einem echten Familienunternehmen mit hoher Werteorientierung.

Das ist nicht der richtige Job für Sie? Dann fragen Sie doch einmal jemanden aus Ihrem Umfeld oder empfehlen Sie uns weiter.

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