Stadtplanungsexperte mit Leidenschaft für die Zukunft Kölns
Vor 6 Tagen
Wir suchen eine engagierte Person, die sich für die Stadtplanung und die Gestaltung von Flächen in Köln begeistert. Als Sachgebietsleiter/in im Bereich Flächennutzungsplan und kooperatives Baulandmodell werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams sein.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Verantworten Sie den Flächennutzungsplan und das Kooperative Baulandmodell in Abstimmung mit der Abteilungsleitung.
- Steueren Sie das Arbeitsportfolio im Sachgebiet in Abstimmung mit der Abteilungsleitung und unterstützen Sie Mitarbeitende in kritischen Situationen.
- Engagieren Sie sich aktiv bei der Durchführung von Wahlen und motivieren Sie Mitarbeitende zur Übernahme dieser Aufgaben (max. 3 Tage pro Wahl, Sonderurlaub und Aufwandsentschädigung).
Wichtige Fähigkeiten und Qualifikationen
- Verfügen Sie über mehrjährige berufliche Erfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten sowie fundierte Kenntnisse in der vorbereitenden Bauleitplanung und strategischen räumlichen Planung.
- Besitzen Sie ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte.
- Bringen Sie gute Kenntnisse in gängigen Datenverarbeitungsprogrammen (Microsoft Office, Adobe Creative Suite) und geografischen Informationssystemen (ArcGIS, QGIS) mit.
- Sind Sie teamorientiert, kommunikationsfähig und serviceorientiert im Umgang mit Bürger*innen.
- Verfügen Sie über Genderkompetenz und Diversitätsbewusstsein und setzen Sie sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie wirksame Frauenförderung ein; fördern Sie Individualität und Vielfalt und setzen Sie die Inklusionsvereinbarung um.
- Zeigen Sie Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Servicezeiten zu arbeiten.
Vorteile
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft.
- Regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie die Möglichkeit einer attraktiven Betriebsrente (ZVK).
Gehalt
Das Gehalt liegt in Entgeltgruppe 14 (TVöD-VKA) derzeit zwischen € 5.100,00 und € 8.990,00 brutto monatlich, abhängig von der beruflichen Erfahrung. Wir berücksichtigen gerne Ihre individuellen Anforderungen und besprechen diese während des Bewerbungsprozesses.
Standort
Der Standort dieser Stelle ist in Köln. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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vor 2 Wochen
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Pflegemanager für Spitzenqualität in Kölner Ambulanz
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