Ihre Aufgaben

• Als Inhouse Berater sind Sie der IT-Ansprechpartner für das Projekt Team Supply Chain Management der bardusch-Gruppe.
• Sie sind verantwortlich für die Anwendungsberatung und -betreuung für das SAP Modul WM, gerne auch weitere Module (MM, QM).
• Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Anforderungsanalyse der Fachabteilungen bei der Umsetzung kundenbezogener Prozesse & gesetzlicher Anforderungen.
• Sie arbeiten im Rahmen des gruppenweiten S/4 HANA Projektes bei bardusch mit.
• Die Erstellung funktionaler & technischer Spezifikationen zur Implementierung in der SAP-Landschaft mittels Customizings oder Programmierung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie steuern den Einsatz von externen Beratungspartnern.

Ihr Profil

• Ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung vorrangig im Bereich Lagerwesen ist erforderlich.
• Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von lagerrelevanten Prozessen, Erfahrung in den einkaufsrelevanten Prozessen wünschenswert.
• Einschlägige Berufserfahrung in der SAP WM Modulbetreuung inkl. Customizing und Programmierung ist erforderlich.
• S/4HANA-Erfahrung wünschenswert.
• Ein hohes Maß an Selbständigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative in Verbindung mit einer strukturierten und analytischen Arbeitsweise sind erforderlich.
• Eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sind erforderlich.
• Ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Vertrauenswürdigkeit sind erforderlich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse/ gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Unser Angebot

• Wir bieten eine vielfältige Aufgabenstellung in einem expandierenden, krisensicheren Unternehmen.
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, wöchentliche Arbeitszeit: 40 Stunden.
• Das Arbeiten aus dem Home-Office ist in hohem Maße bis zu 80% möglich.
• Zuschüsse zu Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Corporate Benefits: Nachlässe auf eine große Auswahl an Shopping- und Freizeitaktivitäten.
• Eine sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe, überdachte Fahrradparkplätze.
• Wir fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen.
• Als Familienunternehmen ist uns ein offenes Betriebsklima sehr wichtig und damit zusammenhängend auch die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team.

Wir freuen uns über...