Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Verantwortlicher - Heidelberg, Baden-Württemberg - DIS AG
-
HR-Experte
vor 3 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 3 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 2 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
HR-Experte
vor 2 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung (Urlaub, Krankheit usw.)...
-
Personalwesen-Verantwortlicher
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenWir suchen einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen, der sich auf die Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen spezialisiert hat.Als Ansprechperson für Bewerber:innen ist er verantwortlich für die Kommunikation und die Unterstützung bei der Bewerbungsprozess.Er ist auch für die Zeiterfassung und die Unterstützung bei der...
-
Personalwesen-Verantwortlicher
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenWir suchen einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen, der sich auf die Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen spezialisiert hat.Als Ansprechperson für Bewerber:innen ist er verantwortlich für die Kommunikation und die Unterstützung bei der Bewerbungsprozess.Er ist auch für die Zeiterfassung und die Unterstützung bei der...
-
HR-Experte
vor 1 Woche
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Corporate Business Solutions VollzeitDeine AufgabenAls HR-Spezialist bei Corporate Business Solutions bist du für die gesamte Personalverwaltung verantwortlich. Du begleitest die Mitarbeiter von der Vertragsanforderung bis zur Erstellung der Zeugnisse. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten, die Abwesenheitsverwaltung und die Betreuung und...
-
SAP HR Spezialist
vor 2 Monaten
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen SAP HR und SuccessFactors Spezialisten, der unsere IT-Landschaft für den Bereich Personal weiterentwickelt und betreut. Als IT-Projektmanager für Personal werden Sie verantwortlich für die Einführung neuer Funktionen, die Sicherstellung des Betriebes und die Weiterentwicklung von SAP HR und...
-
SAP HR Spezialist
vor 2 Monaten
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen SAP HR und SuccessFactors Spezialisten, der unsere IT-Landschaft für den Bereich Personal weiterentwickelt und betreut. Als IT-Projektmanager für Personal werden Sie verantwortlich für die Einführung neuer Funktionen, die Sicherstellung des Betriebes und die Weiterentwicklung von SAP HR und...
-
SAP HR Fachmann/in
Vor 6 Tagen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen eine/n SAP HR Fachmann/in, der/in die künftige IT-Landschaft für den Bereich Personal entwickelt. Die Position umfasst die Betreuung der bestehenden und künftigen SAP HR und SuccessFactors Anwendungen, die Einführung neuer Funktionen und die Sicherstellung des Betriebes und der Weiterentwicklung von SAP HR/SAP SF....
-
SAP HR Spezialist
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen SAP HR und SuccessFactors Experten, der unsere IT-Landschaft für den Bereich Personal weiterentwickeln möchte. Als IT-Projektmanager für Personal werden Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP HR und SuccessFactors Applikationen. Sie werden sich um die Einführung neuer...
-
SAP HR Spezialist
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen SAP HR und SuccessFactors Experten, der unsere IT-Landschaft für den Bereich Personal weiterentwickeln möchte. Als IT-Projektmanager für Personal werden Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP HR und SuccessFactors Applikationen. Sie werden sich um die Einführung neuer...
-
Referentin für HR-Marketing
vor 3 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Geschäftsbereich Personalmanagement VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Referentin für HR-Marketing, die sich auf die Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Strategien wie Kampagnen, Events, Print- und Online-Materialien spezialisiert hat. Die Arbeitnehmermarke UKHD soll mit allen relevanten Stakeholdern intern und extern identifiziert, weiterentwickelt und...
-
Referentin für HR-Marketing
vor 3 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland Geschäftsbereich Personalmanagement VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Referentin für HR-Marketing, die sich auf die Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Strategien wie Kampagnen, Events, Print- und Online-Materialien spezialisiert hat. Die Arbeitnehmermarke UKHD soll mit allen relevanten Stakeholdern intern und extern identifiziert, weiterentwickelt und...
-
HR-Beauftragter für Entgelt und Personalwesen
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen engagierten und erfahrenen Fachmann, der sich auf die Personaladministration und Lohnabrechnung spezialisiert hat. Als HR-Beauftragter wirst du für die Abwicklung sämtlicher personaladministrativer Angelegenheiten verantwortlich sein, darunter die monatliche Gehalts- und Lohnabrechnung. Du wirst auch die Ansprechperson...
-
HR-Beauftragter für Entgelt und Personalwesen
vor 4 Wochen
Heidelberg, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen engagierten und erfahrenen Fachmann, der sich auf die Personaladministration und Lohnabrechnung spezialisiert hat. Als HR-Beauftragter wirst du für die Abwicklung sämtlicher personaladministrativer Angelegenheiten verantwortlich sein, darunter die monatliche Gehalts- und Lohnabrechnung. Du wirst auch die Ansprechperson...
HR-Verantwortlicher
vor 2 Monaten
- Erstellung von Arbeitszeugnissen
- Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu HR-relevanten Themen
- Mitwirkung bei der Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter
- Allgemeine administrative Aufgaben
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Freundliches und selbstsicheres Auftreten
- Kenntnisse in MS Office, insbesondere Outlook und Word sowie Kenntnisse von SAP HCM-Anwendungen sind von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Exzellente Kenntnisse in Deutsch und sehr gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team-Events
- Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einer starken Fokus auf Assistenz & Sekretariat
- Wir bieten unseren Mitarbeitern spannende Perspektiven und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung