Persönlicher Mitarbeiterberater

vor 2 Wochen

Viernheim, Hessen, Deutschland SPEER GmbH & Co. KG Vollzeit
Beschreibung

Willkommen bei SPEER GmbH & Co. KG, einem renommierten Anbieter von Personaldienstleistungen mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir suchen nach einer qualifizierten Persönlichkeit, die sich in unserer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung engagieren möchte.

Lohn und Vergütung

Der Bruttolohn für diesen Posten beträgt zwischen 2800 und 4000 Euro pro Monat, wobei das Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar ist. Eine Überzahlung ist jederzeit möglich, abhängig von der individuellen Situation.

Aufgabenbereich

Als Personalreferent/in (m/w/d) werden Sie Teil unseres kompetenten Teams sein und folgende Aufgaben übernehmen:

  • Betreuung und Beratung von Führungskräften in operativen und strategischen Fragenstellungen;
  • Unterstützung der Führungskräfte im Führungsalltag;
  • Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Ausscheiden;
  • Identifikation von individuellen und themenbezogenen Personalentwicklungsbedarfen und deren Begleitung;
  • Durchführung sämtlicher Rekrutierungsmaßnahmen;
  • Umsetzung und Begleitung von Projekten im Personalbereich.
Anforderungen und Qualifikationen

Für diese Position suchen wir eine erfahrene und motivierte Person mit den folgenden Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder mehrjährige Erfahrung im Personalbereich eines Industrieunternehmens;
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrecht sowie gute Kenntnisse der MS-Office 365-Anwendungen;
  • Kreative und empathische Persönlichkeit;
  • Teamfähigkeit, Gestaltungswille und Hands-on-Mentalität;
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gute Ausdrucksweise und professionelles Auftreten;
  • Hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.
Vorteile

SPEER GmbH & Co. KG bietet seinen Mitarbeitern ein attraktives Gesamtpaket an Benefits, darunter:

  • Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und flexible Arbeitszeiten;
  • Mögliche Übernahme in Festeinstellung oder sofortige Vermittlung an unseren Kunden;
  • Gute Entwicklungschancen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten;
  • Vermögenswirksame Leistung, betriebliche Altersvorsorge und eBike-Leasing;
  • Kostenlose Getränke und Mitarbeiterparkplätze;
  • Ein teamorientiertes Umfeld und persönliche Betreuung.

Bei SPEER GmbH & Co. KG erhalten Sie die Möglichkeit, sich in einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung zu entwickeln und Ihre Ziele zu erreichen. Wenn Sie sich für diese Herausforderung begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung