Strategische Recruiterin/Recruiter

Wir suchen eine erfahrene Strategische Recruiterin/Recruiter oder einen Personalmarketing-Experten/Expertin für unser Team am Alfred-Wegener-Institut Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung.

• Konzeption und Weiterentwicklung einer übergeordneten Recruiting-Strategie für das AWI
• Entwicklung und Implementierung einer inklusiven und authentischen AWI Employer Brand
• Übergeordnete Konzeption und Steuerung innovativer Personalmarketingkampagnen
• Gestaltung einer begeisternden Candidate Journey
• Optimale Unterstützung von Führungskräften und Auswahlkommissionen
• Weiterentwicklung des zielgruppengerechten AWI-Pre- und Onboardings
• Ausbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit den Sektionen und Abteilungen
• Fachliche Führung des Recruiting-Teams
• Steuerung von KPIs und Evaluierung der relevanten Prozesse

• Abgeschlossener Master in Personalmanagement, BWL oder (Wirtschafts-) Psychologie mit Personal-Schwerpunkt
• Strategische und operative Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing
• Sichere Kenntnisse zur gesamten Breite des Personalmarketing- und Recruiting-Prozesses
• Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Begeisterung und Commitment für die Themen Diversity, Equity & Inclusion

• Exzellente Forschungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit und Kooperation mit internationalen Partnern
• Chancen zur Entwicklung und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Unterstützungsangebote für Beruf und Familie

Wir sind ein inklusives und offenes Unternehmen, das sich für die Parität von Frauen und Männern einsetzt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von binären und nicht-binären Geschlechtern, Nationalität, sozio-kultureller Herkunft, Religion, Alter, körperlichen Fähigkeiten, Neurodivergenz, sexueller Orientierung und anderen Identitäten.