Gerontopsychiatrische Fachkraft

Wir suchen eine gerontopsychiatrische Fachkraft in Vollzeit (38,5 Std./Woche); Teilzeit in Absprache möglich.

Die Aufgaben umfassen:

· Erkennen von gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern sowie der altersbedingten Veränderungen

· Biographie-orientiertes Arbeiten und individuelle Betreuung der Bewohner/innen des beschützenden Bereichs

· Mitwirkung und Mitgestaltung interner Veranstaltungen / jahreszeitlicher Feste

· Anleiten und Motivieren von Praktikant/innen und Schüler/innen im gerontologischen Einsatz

· Schulung der mitwirkenden Pflege- und Betreuungskräfte zu zentralen Themen der gerontopsychiatrischen Pflege

· Übernahme der Verantwortung für alle Maßnahmen im und um den Pflegeprozess / der Tagesstruktur zur Versorgung der Bewohner/innen / Patient/innen einschließlich hauswirtschaftlicher Leistungen sowie der fachlichen Planung und Dokumentation

· Mitarbeit bei der ärztlichen Diagnostik und Umsetzung der verordneten Therapiemaßnahmen

· Psychosoziale Betreuung und Validation der Bewohner/innen / Patient/innen

· Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohner/innen nahestehenden Personen

· Mithilfe bei der Erstellung von Pflegestandards in der gerontopsychiatrischen Pflege

Das sollten Sie mitbringen:

· abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Krankenpfleger/in (m/w/d) oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung

· Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft (m/w/d)

· dienstleistungsorientiertes Handeln

· Empathie und hohe soziale Kompetenz im Miteinander mit Bewohner/innen, Angehörigen und Kolleg/innen

· Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen

· gute EDV-Anwenderkenntnisse (standard- und berufsspezifische Software)

· Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit

Das bieten wir Ihnen:

· ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten

· eine zukunftsorientierte Anstellung

· Arbeiten mit engagierten Kolleginnen und Kollegen bei einem führenden Sozialverband in Oberfranken

· gute Fort- und Weiterbildungsangebote

· tarifliche Vergütung nach TV AWO Bayern (Tarifvertrag für die Arbeiterwohlfahrt in Bayern) mit Jahressonderzahlung

· vermögenswirksame Leistungen

· betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil

· Tage Urlaub im Jahr

· vergünstigte Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements

· Angebot des Fahrrad-Leasings über BusinessBike

· 50 % Zuschuss zu Kindergarten-/-krippenbeiträgen in AWO-eigenen Einrichtungen

· vergünstigtes Mitarbeiteressen