Wohnbereichsleitung in

vor 3 Wochen

Kirchlengern, Nordrhein-Westfalen, Deutschland AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V. Vollzeit

Bei AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V. suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere Einrichtung Seniorenzentrum Kirchlengern in Kirchlengern.

Die Stelle umfasst 35 Std./Woche und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe Kr 9b. Die Vergütung auf der Grundlage des Tarifvertrags vom 16. April 2021 beläuft sich auf etwa € 45.000 bis € 55.000 pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Nachfolgend finden Sie die Details zu dieser interessanten Herausforderung:

Beschreibung der Position
  • Steuerung und Evaluation der pflegerischen Arbeitsabläufe im Wohnbereich
  • Fachliche Anleitung, Führung und Weiterentwicklung des Pflegeteams sowie Personaleinsatzplanung im Wohnbereich
  • Verantwortung für die gesamte Pflegeprozesssteuerung und -dokumentation im Wohnbereich, Sicherstellung der hohen Pflegequalität gemäß Standards
  • Aktive Förderung der Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohner*innen
  • Durchführung und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege
  • Ansprechperson für Bewohner*innen, Angehörige sowie Dienstleister*innen

Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem:

  • Beratung und Unterstützung der Pflegedienste bei der Umsetzung von Strategien zur Verbesserung der Pflegequalität
  • Kooperation mit den zuständigen Fachabteilungen zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der Betreuungsangebote
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner*innen
  • Fachliche Ansprache und Beratung von Ärzten und anderen Fachkräften aus dem Gesundheitswesen
Vorausgesetzte Fähigkeiten und Qualifikationen
  • Berufsausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung, gerne Leitungserfahrung
  • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder vergleichbar bzw. Bereitschaft diese zeitnah zu absolvieren
  • Motivierende und kooperative Mitarbeiterführung, Delegations-, Konflikt- und Kritikfähigkeit, Bereitschaft zur Selbstreflexion
  • EDV-Anwenderkenntnisse in MS-Office- sowie Pflegedokumentationssoftware
Benefiten
  • Solidarische und faire Arbeitsbedingungen
  • Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 100 % Zuschuss
  • Arbeiten in einer fünftägigen Woche mit elektronischer Zeiterfassung möglich
  • Dienstabhängige Zuschläge und Zulagen