Netztechniker Hochspannung

Als Ingenieur Netzentwicklung bei Schleswig-Holstein Netz GmbH wirst du den Netzausbau in der Hochspannungsebene in Schleswig-Holstein technisch begleiten. Du wirst an der konzeptionellen und topologischen Weiterentwicklung des Zielnetzes Strom arbeiten, einschließlich der Ableitung und Vorbereitung konkreter Netzentwicklungsmaßnahmen auf der Hochspannungsebene. Du wirst Großprojekte wie die Ostküstenleitung begleiten und die Unternehmensinteressen gegenüber der Politik und TenneT vertreten. Du wirst auch bei der Erstellung der jährlichen Mittelfristplanung und der Steuerung der unterjährigen Budgetkontrolle mitarbeiten. Darüber hinaus wirst du geschäftsbereichsübergreifende Prozesse optimieren, implementieren und kontrollieren.

Um diese Herausforderung zu meistern, benötigen wir einen Ingenieur mit einem Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbarer Fachrichtung. Du solltest einschlägige praktische Erfahrung in den beschriebenen Tätigkeitsbereichen haben und sicher im Umgang mit SAP, Microsoft Office und weiteren gängigen IT-Anwendungen sein. Du solltest auch Freude an strukturiertem, gewissenhaftem und eigenständigem Arbeiten haben und Kundenorientierung als Selbstverständlichkeit betrachten. Darüber hinaus solltest du deine Stärken kennen und das Team nach vorn bringen, um gemeinsame Erfolge zu feiern.

Bei Schleswig-Holstein Netz GmbH kannst du von einer transparenten Vergütung, Weihnachtsgeld, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Du kannst auch von einer 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstagen und zusätzlichen frei an Heiligabend und Silvester profitieren. Darüber hinaus kannst du flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit haben und mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

Wir sind eine lernende Organisation und freuen uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Wir bieten eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der wir alle Menschen willkommen heißen. Wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.