Sachbearbeiter im Baucontrolling

Wir suchen einen Sachbearbeiter im Baucontrolling, der unsere Unternehmensgruppe XIAO Beteiligungsgesellschaft mbH bei der Steuerung und Überwachung von Bauprojekten unterstützt.

Die Hauptaufgaben des Sachbearbeiters im Baucontrolling umfassen:

• Die Durchführung von Rechnungs- und Massenprüfungen einzelner Gewerke von Bauprojekten.
• Die Erstellung von Kostenprognosen und monatlichen Berichten über die finanzielle Lage der Bauprojekte.
• Die Prüfung der Bau- und Investitionsplanung anhand von Flächen- und Baukostenkennwerten sowie von baufachlichen Standards.
• Die Sicherstellung der Einhaltung von Budgets und Zeitplänen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
• Die Abwicklung kaufmännischer Vertragsinhalte wie z.B. Abnahme, Mängelansprüche, Zahlung, Sicherheiten/Bürgschaften, Bauversicherungen.
• Die Bearbeitung kaufmännischer Aspekte von der Auftragserteilung bis zur Abnahme des Bauwerks.
• Die Überwachung von Erneuerungen/Anpassungen von bauspezifischen Gesetzen, Normen und Vorschriften.
• Die Durchführung allgemeiner Verwaltungsaufgaben.

Wir suchen einen Sachbearbeiter im Baucontrolling mit folgenden Anforderungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts-/Bauingenieurwesen, Architektur oder kaufmännische/technische Ausbildung.
• Umfassende, mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektmanagement -Schwerpunkt: Controlling/ Rechnungswesen.
• Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen, rechtlichen und baubetrieblichen Grundlagen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Zahlen- und Prozessverständnis kombiniert mit unternehmerischen Denken und Handeln.
• MS-Excel-Kenntnisse und Fähigkeit, komplexe Auswertungen/Statistiken zu erstellen.
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Teamgeist.
• Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungs-fähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Führerschein der Klasse B.

Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen, darunter:

• Unbefristeter, langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe.
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hoher Gestaltungsspielraum mit Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung.
• Eigenverantwortliche Arbeit mit einem breiten Aufgabenspektrum und Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Die einzigartige Möglichkeit, Teil einer Veränderung zu sein und die Weiterentwicklung des Unternehmens voranzutreiben.
• Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.
• Spannende Mitarbeit in einem hochmotivierten und kollegialen Team.
• Weiterbildungsmöglichkeiten, passend zu Ihren Aufgaben und Schwerpunkten.
• Familiäre Unternehmenskultur mit wenig Bürokratie.
• Flexible Arbeitszeiten.
• 30 Urlaubstage.
• Ein überdurchschnittliches und wettbewerbsfähiges Gehalt.
• Moderne Arbeitsplätze in einem dynamischen Umfeld.
• Kostenlose Parkmöglichkeiten.
• Jobticket.