Sicherheitsleiter interne Sicherheitszentrale

vor 2 Monaten


Neckarsulm, Baden-Württemberg, Deutschland Schwarz Dienstleistung Vollzeit

**Über uns**

Die Schwarz Dienstleistung ist ein führender Anbieter von Sicherheitslösungen in der Region Heilbronn/Neckarsulm. Unsere Sicherheitszentrale ist für die strategische Sicherheit der Unternehmen der Schwarz Gruppe verantwortlich und sorgt für ein einheitliches Sicherheitsniveau zum Schutz von Personen, Gebäuden, Sachwerten und Informationen.

**Deine Aufgaben**

  • Der laufende Betrieb unserer Sicherheitszentrale und die Gewährleistung eines hohen Qualitätsniveaus.
  • Koordination der anfallenden Aufgaben, Dokumentationen und operative Dienstleistungen.
  • Planung von Aus- und Weiterbildungen für deine zugeteilten Mitarbeiter und Förderung und Motivation deines Teams.
  • Aktive Unterstützung bei den anfallenden Aufgaben und fachlicher Ansprechpartner für alle Themen innerhalb der Sicherheitszentrale.
  • Unterstützung der Unternehmenssicherheit bei der Dienstleister- und Einsatzplanung.
  • Beitrag zur Notfall- und Krisenbewältigung.

**Dein Profil**

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der operativen Sicherheit.
  • Fachspezifische Weiterbildungen.
  • Erfolgreiche Prüfung zur Geprüften Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK), zur Fachkraft für Schutz- und Sicherheit oder einer höherwertigen Qualifikation im Bereich Sicherheit/Schutz.
  • Interesse an zukunftsorientierten und innovativen Technologien wie der Drohnentechnik, Computer Vision und anderen KI-Lösungen.
  • Gutes technisches Verständnis im Bereich der Gefahrenmeldetechnik.
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Lust in einem motivierten Team mitzuarbeiten.
  • Freundliches und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Situationen.
  • Bereitschaft zur Teilnahme am 3-Schichtbetrieb (auch an Wochenenden und Feiertagen).
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

**Unser Angebot**

  • Attraktive übertarifliche Entlohnung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
  • Motiviertes Team und gemeinsames Großes bewegen.
  • Wertschätzende, offene und kommunikative Firmenkultur.
  • Regelmäßiger Austausch und entsprechende Feedbacks.
  • Kostenloser Zugang zum Firmenfitnessstudio und vielfältige Sportangebote.
  • Planbare und ausgewogene Work-Life-Balance.