Was wir Ihnen bieten:
- Eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Sie aktiv mitgestalten können.
- Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zuschläge für Überstunden.
- Funktionszulagen bei Übernahme zusätzlicher Aufgaben.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach erfolgreicher Probezeit.
- 30 Tage Urlaub plus Urlaubsgeld.
- Günstige Mitarbeiterverpflegung.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem verantwortungsvollen Umfeld.
- Führungskräfte, die Ihre Belange ernst nehmen.

Was wir von Ihnen erwarten / Ihre Aufgaben:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester (m/w/d).
- Hohe Empathie sowie fachliche und soziale Kompetenz.
- Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess im Rahmen des Strukturmodells.
- Zuverlässigkeit, Loyalität sowie Bereitschaft zur Weiterbildung.
- Wünschenswert sind EDV-Kenntnisse für die Dokumentation.
- Begleitung von Arztvisiten und deren Nachbereitung.
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in Schichtleitungsdiensten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Art der Stelle: Festanstellung

Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiter-Rabatte
- Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld

Arbeitsort: Vor Ort

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