Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Digitaler Analyseberater - Neckarsulm, Baden-Württemberg - Schwarz Dienstleistung KG

Unternehmensbeschreibung
Die Schwarz Dienstleistung KG ist verantwortlich für die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen innerhalb der Schwarz Gruppe.

Aufgabenbereich
• Technische Beratung der internationalen Fachabteilungen zur präzisen Ausgestaltung von Anforderungen.
• Entwicklung und Optimierung der bestehenden Analytics- und Consent-Integrationen in unseren internationalen Anwendungen und Webseiten.
• Bereitstellung und Unterstützung der Systeme zur Steuerung von personalisiertem Content.
• Weiterentwicklung der Datenbasis entlang der Customer Journey.
• Ansprechpartner für alle Belange des Cookie- und Einwilligungsmanagements innerhalb der Schwarz Gruppe.
• Umsetzung von Anforderungen aus Marketing, Recht und IT bezüglich der Benutzereinwilligung an unseren digitalen Web- und App-Touchpoints.
• Verantwortlich für die Koordination des Cookie- und Einwilligungsmanagements mit verschiedenen Stakeholdern und proaktive Identifikation neuer Anforderungen.
• Schulung und Beratung der Stakeholder in der Nutzung von Analytics- und A/B-Testing- sowie Cookie-Consent-Tools.

Anforderungsprofil
• Mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich digitale Analyse und Consent-Management-Lösungen.
• Ausgezeichnete Kenntnisse in der technischen Integration von Tag-Managern und Analyse-Tools (z.B. Adobe Launch, Adobe Analytics, GTM, Google Analytics) sowie Erfahrung in der technischen Integration von Cookie-Consent-Tools (z.B. Cookiebot, Onetrust).
• Starke analytische Fähigkeiten.
• Erfahrung in der Erstellung und Dokumentation von Datenmodellen.
• Gutes Verständnis für digitale Marketing-Tools und das Management von Kundeneinwilligungen.
• Grundkenntnisse in HTML und JavaScript.

Unser Angebot
• Team: Ein engagiertes und motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt.
• Mobiles Arbeiten: Flexibilität in der Arbeitsweise, mit der Möglichkeit, bis zu fünf Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
• Vielfalt: Anspruchsvolle Aufgaben, die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und sich persönlich sowie fachlich weiterzuentwickeln.
• Gestalten: Hoher Grad an Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten vom ersten Tag an.
• Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter sowie Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.
• Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Handelsunternehmen.
• Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

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