Verwaltungsmitarbeiterin/ Verwaltungsmitarbeiter

vor 4 Wochen


Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland LVR-Dezernat 7: Soziales Vollzeit
Verwaltungsmitarbeiterin/ Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für Abrechnungsangelegenheiten
  • Standort: Köln
  • Einsatzstelle: LVR-Dezernat 7: Soziales
  • Vergütung: A07 LBesO NRW / E9a TVöD
  • Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
  • Unbefristet
  • Besetzungsstart: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre Aufgaben

Die Abteilung 71.20 "Abrechnung" im Fachbereich 71 "Ressourcen" ist verantwortlich für die finanziellen Abrechnungen, die sich aus den bewilligten Einzelfallhilfen der Sozialhilfefachbereiche ergeben. Diese Abrechnungen werden mit verschiedenen Partnern wie stationären Einrichtungen, Werkstätten für Menschen mit Behinderungen, Anbietern des ambulant betreuten Wohnens, Krankenkassen, Ärzten, Apotheken, Eltern und weiteren Dritten durchgeführt, stets nach Prüfung der Bewilligungsbedingungen und der rechtlichen Voraussetzungen.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Bearbeitung von Änderungsanträgen sowie die Abrechnung laufender Leistungen und Einzelrechnungen. Darüber hinaus beraten Sie unsere Kunden in Abrechnungsfragen und führen Prüfungen der Abrechnungen vor Ort durch.

Unser Angebot
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Home Office nach Vereinbarung möglich
  • Sinnstiftende Tätigkeiten
  • Jahressonderzahlung zu Weihnachten
  • Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB)
  • Strukturierte Einarbeitung durch persönliche*n Mentor*in
Ihr Profil
  • Verwaltungslehrgang I oder
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachgestellte*r oder
  • die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt
Worauf wir Wert legen
  • Praktische Erfahrungen im Bereich der Abrechnungen
  • Kenntnisse der Aufgabeninhalte des Dezernates Soziales
  • Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere des SGB IX, aber auch des SGB V, XI, XII und EBM
  • Selbstständiges Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit
  • Hohes Maß an Einsatzfreude und Engagement
  • Termingerechtes Arbeiten
Sie passen zu uns, wenn...
  • ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchenWir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität basiert. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
  • ... Sie Vielfalt als Chance sehenVielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
  • ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollenAls Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.
Über uns

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. "Qualität für Menschen" ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Interesse geweckt?

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen ein Recruiter gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabengebiet können Sie sich ebenfalls an die Teamleitung wenden.

Das benötigen wir von Ihnen

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Nachweise über den Ausbildungsabschluss
  • ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung

Falls Sie Ihren Abschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Anerkennung der zuständigen Bezirksregierung bei.



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