Überblick: In der Rolle als Teamkoordinator*in sind Sie verantwortlich für die fachliche Leitung und Unterstützung einer Gruppe von Klient*innen in einer Wohneinrichtung. Ihre Expertise in der Erziehung und Pflege ist entscheidend für die individuelle Förderung und Betreuung.

• Individuelle Förderung: Sie tragen die Verantwortung für die pädagogische und pflegerische Begleitung der Nutzer*innen und gestalten aktiv Gruppenaktivitäten.
• Qualitätssicherung: Sie stellen sicher, dass fachliche Standards eingehalten werden und erstellen individuelle Hilfepläne zur Berücksichtigung der Bedürfnisse der Klient*innen.
• Verwaltung: Sie sind zuständig für die Verwaltung der Gruppenkasse und das Berichtswesen.
• Kommunikation: Sie nehmen an regelmäßigen Teambesprechungen teil und sind die Schnittstelle zu Angehörigen, rechtlichen Betreuern und Behörden.
• Teamleitung: Sie erstellen Dienstpläne, organisieren Vertretungen und planen Fortbildungsmaßnahmen für das Team.

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Pflegefachkraft.
• Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung.

• Attraktive Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub.
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Psychosoziale Unterstützung für Mitarbeiter*innen.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Altersvorsorge.

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.