Pflegeleitung in der stationären Altenhilfe

vor 3 Wochen


Bretten, Baden-Württemberg, Deutschland Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend Vollzeit
Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend

Wir unterstützen unsere Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen bei der Abwicklung von Personalrekrutierung und der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen. Unser Ziel ist es, bestens geschultes Personal zu fördern, das zum Wohle der Patienten und Bewohner beiträgt und eine gute und menschenwürdige Pflege sicherstellt.

Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die unsere Werte teilt und sich für die Herausforderung der Einrichtungsleitung in der stationären Altenhilfe begeistert.

Ihre Vorteile
  • Top-Konditionen und Sonderleistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hohe unternehmerische Verantwortung
  • Spannende Aufgabe der Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes in der Seniorenpflegeeinrichtung mit Gewährung großer Handlungs- und Entscheidungsspielräume
  • Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
  • Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
  • Strukturierte und klare Einarbeitungskonzepte
  • Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
  • Ein hohes Maß an Verantwortung
  • Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften des Trägers
  • Umfangreiche, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
  • Übernahme und Sicherung der wirtschaftlichen Betriebsführung durch optimale Budgetplanung im Sinne der Trägerschaft
  • Steuerung der Seniorenpflegeeinrichtung
  • Sicherstellung einer hohen Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohnerinnen und Bewohner unter Beachtung der Freiheit, der Würde und der Individualität
  • Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden
  • Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Qualitätssicherung
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Ansprechpartner für Angehörige, Bewohner und Mitarbeiter
  • Kontaktpflege zu Kostenträgern, Ämtern und Behörden
  • Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil
  • Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung
  • Berufserfahrung als Einrichtungs- und/oder Pflegedienstleiter in Einrichtungen der stationären Altenhilfe (mindestens 3 Jahre Leitungs-/Führungserfahrung)
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen
  • Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Systemen
  • Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke
  • Hohes betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Hohe Affinität für moderne Personalinstrumente und -methoden
  • Sicheres, freundliches Auftreten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Unsere Kontaktdaten

Falls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.



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