Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter für globale Arbeitgebermarkenentwicklung - Frankfurt am Main, Hessen - Simon-Kucher & Partners

  • Leiter Globaler Steuerberatung

    vor 2 Monaten

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gunnar Kühne Executive Search GmbH Vollzeit

    Wir suchen für unseren Kunden, eine internationale Unternehmensgruppe, einen Leiter Globaler Steuerberatung für die Standorte Frankfurt am Main oder NRW.AufgabenDie Hauptaufgaben umfassen:Beratung hinsichtlich aller internationalen steuerlichen Sachverhalte des Private Equity sowie deren in- und ausländischen TochtergesellschaftenDie Entwicklung eines...

  • Leiter Globaler Steuerberatung

    vor 2 Monaten

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gunnar Kühne Executive Search GmbH Vollzeit

    Wir suchen für unseren Kunden, eine internationale Unternehmensgruppe, einen Leiter Globaler Steuerberatung für die Standorte Frankfurt am Main oder NRW.AufgabenDie Hauptaufgaben umfassen:Beratung hinsichtlich aller internationalen steuerlichen Sachverhalte des Private Equity sowie deren in- und ausländischen TochtergesellschaftenDie Entwicklung eines...

  • Finanzmanager für globale Projekte

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Karriereweg GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Finanzmanager, der sich auf globale Projekte spezialisiert hat. Als Leiter des Finanzmanagements international sind Sie für die Überwachung und Steuerung aller finanziellen Prozesse verantwortlich.Aufgaben:Überwachung und Steuerung der finanziellen ProzesseKoordination mit dem F&C-TeamHauptansprechpartner für den CEO und die...

  • Global Manager HR Systems

    vor 3 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Simon-Kucher & Partners Vollzeit

    Global Manager HR SystemsWir suchen einen erfahrenen Global Manager HR Systems, der unsere HR-Systeme auf globaler Ebene leiten und weiterentwickeln kann. Als Teil unseres Teams bist du verantwortlich für die Implementierung und Administration von HR-Systemen, einschließlich Bewerbermanagementsystemen und Learning Management...

  • Global Manager HR Systems

    vor 3 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Simon-Kucher & Partners Vollzeit

    Global Manager HR SystemsWir suchen einen erfahrenen Global Manager HR Systems, der unsere HR-Systeme auf globaler Ebene leiten und weiterentwickeln kann. Als Teil unseres Teams bist du verantwortlich für die Implementierung und Administration von HR-Systemen, einschließlich Bewerbermanagementsystemen und Learning Management...

  • Fachlicher Leiter Finanzmanagement

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Karriereweg GmbH Vollzeit

    Wir von der Karriereweg GmbH suchen einen fachlich qualifizierten Leiter für unsere internationale Finanzabteilung.Fokus:Als Leiter Finanzmanagement sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Umsetzung der Finanzprozesse. Sie koordinieren die Arbeit der globalen Finanzteams und sind Ansprechpartner für den CEO und die globalen...

  • Leiter Verfahrenstechnik

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland DöhlerGroup Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Prozesstechnologen, der unsere Produktionsstandorte bei der Umsetzung von Fertigungstechnologien unterstützt.Als Leiter Anlagenverfahren entwickelst du die globalen Standards für die Prozesstechnologie und übernimmst die E2E Umsetzung und Betreuung von technischen und technologischen Projekten.Deine Aufgaben umfassen die...

  • Leiter Tendermanagement

    vor 1 Monat

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Careforce Vollzeit

    {"h1": "Tendermanagement-Leiter bei Careforce", "p": "Careforce ist ein renommierter Personalberater in der Healthcare-Industrie. Wir unterstützen Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Fachkräften. Unser Kunde ist eine deutsche Niederlassung eines global tätigen Unternehmens, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Verkauf von...

  • Leiter Tendermanagement

    vor 1 Monat

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Careforce Vollzeit

    {"h1": "Tendermanagement-Leiter bei Careforce", "p": "Careforce ist ein renommierter Personalberater in der Healthcare-Industrie. Wir unterstützen Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Fachkräften. Unser Kunde ist eine deutsche Niederlassung eines global tätigen Unternehmens, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Verkauf von...

  • Senior Verpackungsingenieur

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland DöhlerGroup Vollzeit

    Wenn du dich für die Zukunft der Ernährung begeistern kannst und innovative Verpackungslösungen entwickeln möchtest, bist du bei Döhler genau richtig.Als Senior Verpackungsingenieur und Globaler Verpackungsprojektleiter leitest du unsere globalen Verpackungsprojekte von der Entwicklung innovativer Verpackungslösungen bis hin zur Implementierung...

  • Zollwesen-Experte für globale Logistiksysteme

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbH Vollzeit

    Globale Herausforderungen erfordern globale Lösungen: Unsere Kunden benötigen Fachleute, die die Komplexität internationaler Transportlogistik beherrschen. Deine Aufgaben: Fachliche Führung des operativen ZollteamsÜberwachung der Verzollungsprozesse und Sicherstellung und Optimierung der operativen Abläufe innerhalb der AbteilungZentraler...

  • Globaler Gruppensteuer-Manager

    vor 3 Monaten

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gunnar Kühne Executive Search GmbH Vollzeit

    Für die Gunnar Kühne Executive Search GmbH suchen wir einenLEITER GLOBALER KONZERNSTEUER (M/W/D)AufgabenbereichIHRE AUFGABENBeratung zu sämtlichen internationalen steuerlichen Fragestellungen im Bereich Private Equity sowie für die in- und ausländischen TochtergesellschaftenEntwicklung und Implementierung eines Konzepts zur globalen Mindestbesteuerung...

  • Globaler Gruppensteuer-Manager

    vor 4 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gunnar Kühne Executive Search GmbH Vollzeit

    Für die Gunnar Kühne Executive Search GmbH suchen wir einenLEITER GLOBALER KONZERNSTEUER (M/W/D)AufgabenbereichIHRE AUFGABENBeratung zu sämtlichen internationalen steuerlichen Fragestellungen im Bereich Private Equity sowie für die in- und ausländischen TochtergesellschaftenEntwicklung und Implementierung eines Konzepts zur globalen Mindestbesteuerung...

  • Leiter Prozesstechnologie

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland DöhlerGroup Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Prozesstechnologen, der unsere Produktionsstandorte bei der Optimierung der Anlagenverfügbarkeit unterstützt.Als Leiter Anlagenprozess wirst du die globalen Standards für die Prozesstechnologie entwickeln und die E2E Umsetzung und Betreuung von technischen und technologischen Projekten übernehmen.Deine Aufgaben umfassen die...

  • Leiter des Ausschreibungsprozesses

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Careforce Vollzeit

    Als Leiter des Ausschreibungsprozesses bei Careforce suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die sich auf die deutsche Gesundheitsbranche spezialisiert hat.Unser Kunde ist ein global tätiges Unternehmen, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Verkauf von pharmazeutischen und nutrazeutischen Produkten befasst.Die Aufgaben umfassen die Leitung...

  • Leiter der Rentenabteilung

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Schenker Deutschland AG Vollzeit

    Rolle und VerantwortungWir suchen einen erfahrenen Fachmann für Personalwirtschaft, der unsere Mitarbeiter und Abteilungsleiter in allen personellen Angelegenheiten unterstützt. Als Leiter der Rentenabteilung bist du für die Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises verantwortlich. Du beurteilst steuer- und...

  • Leiter des Betreuungsdienstes

    vor 4 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gesellschaft für diakonische Einrichtungen mbH Vollzeit

    Über unsDie Gesellschaft für diakonische Einrichtungen ist seit bald 50 Jahren im Einsatz, um Seniorinnen und Senioren zu unterstützen. Wir bieten eine breite Palette an Dienstleistungen, darunter stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege und einen ambulanten Hospizdienst an 25 Standorten mit rund 2.000...

  • Leiter des Betreuungsdienstes

    vor 4 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Gesellschaft für diakonische Einrichtungen mbH Vollzeit

    Über unsDie Gesellschaft für diakonische Einrichtungen ist seit bald 50 Jahren im Einsatz, um Seniorinnen und Senioren zu unterstützen. Wir bieten eine breite Palette an Dienstleistungen, darunter stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege und einen ambulanten Hospizdienst an 25 Standorten mit rund 2.000...

  • Global Manager HR Systems Lead

    vor 3 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Simon-Kucher & Partners Vollzeit

    Global Manager HR Systems (m/w/d)Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die unsere HR-Systeme auf globaler Ebene leiten und weiterentwickeln möchte. Als Global Manager HR Systems bist du verantwortlich für die Implementierung und Administration von HR-Systemen, einschließlich Bewerbermanagementsystemen und Learning Management Systemen. Du arbeitest eng...

  • Leiter Tendermanagement

    vor 3 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Careforce Vollzeit

    {"h1": "Tendermanagement Leiter bei Careforce", "p": "Careforce ist ein führender Personalberater in der Healthcare-Industrie. Wir unterstützen Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Fachkräften. Unser Kunde ist eine deutsche Niederlassung eines global tätigen Unternehmens, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Verkauf von...

Leiter für globale Arbeitgebermarkenentwicklung

vor 3 Monaten

Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Simon-Kucher & Partners Vollzeit

Global Employer Branding Manager (m/w/d) In Deutschland - Bonn | Frankfurt/Main | Köln | München

Sie möchten die Arbeitgebermarke von Simon-Kucher weiterentwickeln und Teil einer erfolgreichen Geschichte werden? Dann nutzen Sie diese Chance.

Was wir Ihnen bieten:
  • Flexibles Arbeiten: Hybrid Working, Optionen für Auslandsarbeit (Workation), Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Mitarbeiterrabatte und ein monatlicher Zuschuss für Ihre Mobilität – nutzbar für Taxi, Bahn, Carsharing und mehr.
  • Umfassende Gesundheitsförderung: Ein großzügiges Budget für Ihre Gesundheit (einsetzbar für Fitness, Sportgeräte, Massagen und mehr), zahlreiche Angebote zur mentalen Gesundheit und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
  • Leistungsorientierte Vergütung: Bonuszahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschüsse für hybrides Arbeiten und ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an.
  • Strukturiertes Onboarding: Bei unserer globalen Onboarding-Woche lernen Sie alle neuen Mitarbeiter kennen und legen den Grundstein für Ihr Netzwerk.
  • Wissen erweitern: Durch umfassende interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme (ergänzt durch LinkedIn Learning).
  • Entwicklungsperspektiven: Mit umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozessen, einschließlich 360-Grad-Feedbackgesprächen.
  • Gemeinsame Erfolge feiern: Bei regelmäßigen Mitarbeiterevents.
  • Nachhaltiges Wachstum: Bei Simon-Kucher dreht sich alles um langfristige Erfolge. Unsere Stärke ist ein engagiertes, motiviertes und sympathisches Team. Sie werden Teil einer offenen, wertschätzenden Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit über 30 Jahren Erfolgsgeschichte.
Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer globalen Employer Branding Strategie unter Berücksichtigung unserer Unternehmenswerte, Ziele und Rekrutierungsbedarfe.
  • Entwicklung innovativer globaler Rekrutierungskampagnen und Initiativen zur Ansprache von Top-Talenten.
  • Gestaltung unserer Karrierewebsite, um potenzielle Talente zu überzeugen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den globalen Marketing- und lokalen HR-Teams zur Sicherstellung eines nachhaltigen Ansatzes für das Employer Branding.
  • Integration von Employer Branding Aktivitäten in bestehende Rekrutierungsprozesse in Zusammenarbeit mit den lokalen Rekrutierungsteams.
  • Kontinuierliche Marktanalyse und Beobachtung aktueller Trends, Wettbewerber, Umfragen und Zielgruppen.
  • Entwicklung überzeugender globaler Inhalte, einschließlich Videos, Blogbeiträgen und Interviews, zur Etablierung einer einzigartigen Arbeitgeberwertversprechen.
  • Analyse relevanter KPIs zur Messung der Effektivität unserer Employer Branding Aktivitäten und Umsetzung möglicher Optimierungen der Strategie.
  • Regelmäßiger Austausch mit externen Partnern, Unternehmen, Universitäten und Studierendeninitiativen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke.
Ihr Profil:
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Employer Branding aus der Perspektive Talent Acquisition, Recruiting oder HR, idealerweise im internationalen Kontext oder im Bereich Professional Services.
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Human Resource Management, Marketing oder einem ähnlichen Bereich.
  • Umfassende Kenntnisse in Rekrutierungskanälen, Jobplattformen, Arbeitgeberrankings und weiteren Employer Branding Plattformen (z.B. Glassdoor oder LinkedIn).
  • Kommunikationstalent mit der Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern auf Deutsch und Englisch zu interagieren.
  • Erfahrung in der Organisation und Durchführung herausfordernder Projekte und Kampagnen sowie Kenntnisse über geeignete Tools und Methoden.
  • Proaktive Haltung zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung eigener Ideen.

Über Simon-Kucher
Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit über 2.000 Mitarbeitenden in 30 Ländern weltweit. Unser Fokus: "Unlocking Better Growth". Wir unterstützen unsere Kunden dabei, "besser" zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit rund 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum.

Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion unterstützt – und schaffen damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag jedes Einzelnen würdigt. So können wir weitreichende und positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen.

Better growth starts here. With you.