Auszubildender zum Automobilkaufmann

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen in der KFZ-Branche. Unser Betrieb wurde 1973 vom Firmengründer Heinz Tietjen in einer kleinen Gemeinde südlich von Buxtehude als freie Werkstatt gegründet. Seit 1976 vertreten wir die Marken des Volkswagen-Konzerns in Harsefeld. Im Jahr 1993 entschieden wir uns, einen Vertrag mit der heutigen Importmarke Nr. 1, Škoda, zu unterzeichnen. Für die Marke Škoda betreuen wir seit 2001 den Standort Buxtehude. 2005 entschlossen wir uns dazu, in Stade-Wiepenkathen einen weiteren Standort mit der Marke Škoda zu besetzen, so dass wir dort im Jahr 2006 Eröffnung feiern konnten. An unseren drei Standorten beschäftigen wir insgesamt ca. 80 Mitarbeiter (m/w/d und 2013 hat unser Škoda Betrieb am Standort Buxtehude den Škoda Club gewonnen und ist somit unter den Top 25 der Škoda Händler in Deutschland. 2020 wurden wir durch die AutoBild zum besten Autohändler in Buxtehude gekürt.

• Eine motivierte und engagierte Mannschaft
• Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld
• Eine Ausbildung in allen kaufmännischen Bereichen im Autohaus
• Bei guter Leistung und bestandener Abschlussprüfung Übernahme in unser Team in Festeinstellung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Übertarifliche Urlaubstage
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose Getränke & Snacks
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen
  

• Kennenlernen von kaufmännischen Fach- und technischen Grundkenntnissen
• Vermittlung von Finanzierungs-, Leasing-, Versicherungs- und Garantieverträgen
• Mitwirken bei der Annahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen (z.B. Service- und Unfallaufträge)
• Disposition, Beschaffung und Vertrieb von Fahrzeugen, Kfz-Teilen und Zubehör
• Buchhaltung, Kostenrechnung und Kalkulation
• Abwechslungsreiche organisatorische und kaufmännische Aufgaben (z.B. Marketing, Personalwirtschaft)
• Erwerb von relevanten Grundlagen der Kfz-Mechatronik und der Werkstatt sowie technischer Gewährleistung und Garantie

• Hochschulreife oder guter Realschulabschluss
• Leidenschaft für die Automobilbranche
• Ausgeprägtes Interesse an kaufmännischen bzw. technischen Zusammenhängen und Entwicklungen
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie gutes Zahlenverständnis
• Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Kundenorientierung
• Freundlichkeit, Freude und Geschick im Umgang mit Menschen sowie Kommunikationsstärke
• Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten
• Wunsch und ständige Bereitschaft, Neues zu entdecken