Pflegehelfer*in für unser Seniorenzentrum

Wir suchen Pflegeheld*innen, die die Lebensqualität von Menschen aktiv fördern.

Die liebevolle Betreuung und Pflege von Menschen ist Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams bei AWO. Wir suchen engagierte Pflegeheld*innen wie Sie.

Mit Menschlichkeit, Verantwortung und Empathie schaffen wir in unseren Seniorenzentren ein vertrauensvolles Zuhause für unsere Bewohner*innen. Über 6.000 Mitarbeiter*innen tragen durch ihre Vielfalt zu einer hohen Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen bei. Sie können sich auf ein starkes Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld verlassen, das sich an unseren Werten orientiert.

Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns. Wir suchen eine*n Pflegefachassistent*in (m/w/d) in Teilzeit mit 30 bis 35 Wochenstunden, unbefristet.

• Sie kümmern sich einfühlsam um die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen und tragen durch die Übernahme der grundlegenden Pflegeaufgaben wesentlich zu ihrer Lebensqualität bei. Dabei dokumentieren Sie alle Pflegemaßnahmen gewissenhaft.
• Mit Ihrer positiven Ausstrahlung unterstützen Sie unsere Bewohner*innen im Alltag und pflegen einen vertrauensvollen Umgang.
• Sie geben Informationen zuverlässig an die Pflegefachkräfte und das interdisziplinäre Team weiter und leisten somit einen wichtigen Beitrag zur Qualität unseres Seniorenzentrums.

• Sie haben Freude an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen und bewahren auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf.
• Eine einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent*in ist erforderlich.
• Sie zeichnen sich durch eine positive Lebenseinstellung aus. Ein wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen ist für Sie selbstverständlich.
• Flexibilität, auch im Schichtdienst, schätzen Sie ebenso wie wir.

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist Ihr Einstieg in unsere Organisation.
• Wir zahlen ein attraktives Tarifgehalt, das je nach Berufserfahrung variiert, sowie umfangreiche Zulagen für Feiertags-, Sonntags- und Nachtdienste, inklusive eines 13. Monatsgehalts (max. 90 %).
• Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts.
• Genügend Zeit für Ihr Privatleben durch eine 5-Tage-Woche und 30 Tage Urlaub (anteilig in Teilzeit).
• Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch Fortbildungen und Qualifizierungen. Bei Bedarf übernehmen wir die Kosten für Deutschkurse.
• Wir bieten Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen.
• Gesundheitsförderung, Mitarbeiterrabatte und JobRad stehen Ihnen zur Verfügung.