Leiter Elektrotechnik im Bereich Instandhaltungsmanagement
vor 1 Monat
Wir sind eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, spezialisiert auf die Bereiche Aviation, Facility Management und Industrie. Täglich setzen sich zahlreiche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den Erfolg unserer Kunden ein.
In der WISAG Produktionsservice agieren wir als zuverlässiger Partner der produzierenden Industrie. Unsere umfassenden Serviceleistungen decken die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung und Industriemontage ab. Wir gewährleisten einen reibungslosen Ablauf in Produktions- und Industriebetrieben.
Position: Leiter Elektrotechnik im Bereich Instandhaltungsmanagement (m/w/d)
Kennziffer: 338791
Organisatorische EingliederungDer Bereichsleiter (m/w/d) berichtet direkt an die Geschäftsführung und ist verantwortlich für die Steuerung der Serviceprojekte im Bereich der Elektrotechnik oder Mechanik innerhalb eines industriellen Umfelds. Sie sind zuständig für die Planung der Niederlassungsziele und die Erreichung der vereinbarten Zielvorgaben sowie die Weiterentwicklung der Niederlassung.
In der Rolle eines „Unternehmers im Unternehmen“ arbeiten Sie auf hohem technischem Niveau und meistern täglich wechselnde Herausforderungen. Wir unterstützen Ihren Erfolg durch eine praxisnahe Einarbeitung, gezielte Weiterbildungsangebote und eine pragmatische Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen. Sie werden von einem erfahrenen Team sowohl technisch als auch kaufmännisch unterstützt und können sich auf die unternehmerischen Wachstumsziele konzentrieren.
Ihre Aufgaben- Verantwortung für die Planung und Durchführung von Projekten sowie Instandhaltungsleistungen
- Projektcontrolling: Überwachung der Projekte hinsichtlich technischer und kaufmännischer Aspekte unter Berücksichtigung von Budget, Qualität und termingerechter Abrechnung
- Erstellung von Angeboten und Nachträgen für komplexe Dienstleistungsaufträge, einschließlich Kalkulation
- Bearbeitung von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen
- Kommunikation mit Auftraggebern und relevanten Behörden
- Steuerung der Vertriebsaktivitäten und aktives Kundenmanagement zur Erweiterung des Dienstleistungsportfolios
- Überprüfung der abrechnungsrelevanten Unterlagen: Aufmaße, Protokolle, Dokumentationen etc.
- Sicherstellung der termingerechten Abrechnung
- Wertschätzendes Führen und fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter
- Erster Ansprechpartner für Ihr Team: Bauleiter/Obermonteure, Servicetechniker
Sie unterstützen unser Team der Industrietechnik am Standort.
Ihr Profil- Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni./ FH) im elektrotechnischen oder mechanischen Bereich oder einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker bzw. Meister mit betriebswirtschaftlichem Know-how
- Mehrjährige Berufserfahrung und mindestens zwei Jahre Führungserfahrung, vorzugsweise im technischen Service oder Dienstleistungsbereich
- Unternehmerisches Denken sowie hohe Serviceorientierung und Problemlösungsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in SAP und Pro-Bau/S
- Hohe soziale Kompetenz und Kontaktstärke
- Eigenmotivation und strukturiertes, selbstständiges Arbeiten
- Sicheres Auftreten und Hands-on-Mentalität
- Verhandlungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Kundenorientierung und analytisches Denken
- Regionale Reisebereitschaft
Führerscheinklasse B ist erforderlich.
Wir bieten Ihnen- Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
- Flexible Arbeitszeiten
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Ein außertarifliches Gehalt mit attraktiver Erfolgsbeteiligung
- Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens
- Corporate Benefits – profitieren Sie von Preisvorteilen bekannter Marken in Technik, Reisen, Mode und Wohnen
- Firmeneigenes soziales Netzwerk zur Vernetzung aller Mitarbeiter
- Firmenevents
- Unterstützung für Ihre Kinder und Enkelkinder durch unser Förderprogramm
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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vor 4 Wochen
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vor 4 Wochen
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vor 4 Wochen
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vor 1 Woche
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vor 1 Woche
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Technischer Leiter
vor 1 Woche
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