Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR-Business-Partner (m/w/d) für strategische Personalentwicklung - Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen - Speira GmbH

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere strategische Ausrichtung in der Produktionsumfeld unterstützt. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du verantwortlich für die Gestaltung der HR-Perspektive und -Strategie. Du arbeitest eng mit den Führungskräften zusammen und coachst sie in Themen der Personalführung.Deine...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere strategische Ausrichtung in der Produktionsumfeld unterstützt. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du verantwortlich für die Gestaltung der HR-Perspektive und -Strategie. Du arbeitest eng mit den Führungskräften zusammen und coachst sie in Themen der Personalführung.Deine...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere strategische Ausrichtung unterstützt und die HR-Perspektive und -Strategie vertritt. Als Sparrings-Partner des Managements arbeitest Du eng mit den Führungskräften zusammen und coachst die Vorgesetzten in Themen der Personalführung.Deine AufgabenDu bist verantwortlich für die...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere strategische Ausrichtung unterstützt und die HR-Perspektive und -Strategie vertritt. Als Sparrings-Partner des Managements arbeitest Du eng mit den Führungskräften zusammen und coachst die Vorgesetzten in Themen der Personalführung.Deine AufgabenDu bist verantwortlich für die...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Intersnack Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Wevelinghoven. Als Teil der Intersnack-Group sind wir einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland und europaweit zu den Marktführern gehören.Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung des zugeordneten Fachbereiches in sämtlichen personellen,...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Intersnack Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Wevelinghoven. Als Teil der Intersnack-Group sind wir einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland und europaweit zu den Marktführern gehören.Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung des zugeordneten Fachbereiches in sämtlichen personellen,...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Intersnack Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Wevelinghoven. Als Teil der Intersnack-Group sind wir stolz darauf, einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland zu sein und europaweit zu den Marktführern zu gehören.Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung des zugeordneten Fachbereiches in...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Intersnack Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Wevelinghoven. Als Teil der Intersnack-Group sind wir stolz darauf, einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland zu sein und europaweit zu den Marktführern zu gehören.Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung des zugeordneten Fachbereiches in...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Intersnack Vollzeit

    Wir freuen uns darauf, einen HR-Business-Partner (m/w/d) im Bereich der Personalarbeit zu suchen.Deine Aufgaben:Betreuung des zugeordneten Fachbereichs in sämtlichen personellen, sozialen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.Sparringspartner für unsere Führungskräfte mit Fokus auf kooperativer Zusammenarbeit und klarer Orientierung an unseren...

  • HR Generalist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Neuss Vollzeit

    HR Generalist (m/w/d) in GrevenbroichWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Niederlassung in Grevenbroich. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um den gesamten Recruitingprozess kümmern, von der Stellenanzeige bis zur Einstellung und Integration neuer Mitarbeiter.Aufgaben:Recruitingprozess von der Stellenanzeige...

  • HR Generalist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Neuss Vollzeit

    HR Generalist (m/w/d) in GrevenbroichWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Niederlassung in Grevenbroich. Als Teil unseres Teams werden Sie sich um den gesamten Recruitingprozess kümmern, von der Stellenanzeige bis zur Einstellung und Integration neuer Mitarbeiter.Aufgaben:Recruitingprozess von der Stellenanzeige...

  • HR Generalist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Neuss Vollzeit

    HR Generalist (m/w/d) in GrevenbroichWir suchen einen erfahrenen HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Kunden im Bereich hochwertiger Kraftstoffsysteme. Du wirst den gesamten Recruitingprozess verantworten, von der Stellenanzeige bis zur Einstellung und Integration des neuen Mitarbeiters.Aufgaben:Recruiting und Personalentwicklung für unsere...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ACTEGA Rhenania GmbH Vollzeit

    Mitarbeiter (m/w/d) Business ExcellenceVerantwortlichkeitenAls Mitarbeiter (m/w/d) Business Excellencestellen Sie die Umsetzung von strategischen Projekten sicheroptimieren Sie mithilfe von Prozessanalysen, -dokumentationen und -designs unsere Geschäftsprozesseerkennen Sie Best-Practice-Beispiele für die Herangehensweise an Projekte und Prozesse und...

  • HR-Spezialist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    Deine HerausforderungWir suchen einen motivierten und engagierten HR-Spezialisten, der sich für die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien begeistert.Was Du bei uns bewegstPersonalentwicklung ist dein Ziel: Du unterstützt unsere Mitarbeiter bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten und unterstützt sie bei der Lösung von Herausforderungen.Unser...

  • HR-Spezialist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit

    Deine HerausforderungWir suchen einen motivierten und engagierten HR-Spezialisten, der sich für die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien begeistert.Was Du bei uns bewegstPersonalentwicklung ist dein Ziel: Du unterstützt unsere Mitarbeiter bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten und unterstützt sie bei der Lösung von Herausforderungen.Unser...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ACTEGA Rhenania GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungAls Mitarbeiter (m/w/d) Business Excellence sind Sie verantwortlich für die Umsetzung von strategischen Projekten und die Optimierung unserer Geschäftsprozesse. Sie erkennen Best-Practice-Beispiele für die Herangehensweise an Projekte und Prozesse und etablieren diese in der Division.VerantwortlichkeitenStrategische Projekte umsetzen und...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ACTEGA Rhenania GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungAls Mitarbeiter (m/w/d) Business Excellence sind Sie verantwortlich für die Umsetzung von strategischen Projekten und die Optimierung unserer Geschäftsprozesse. Sie erkennen Best-Practice-Beispiele für die Herangehensweise an Projekte und Prozesse und etablieren diese in der Division.VerantwortlichkeitenStrategische Projekte umsetzen und...


  • Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. Vollzeit

    Pflegebereichsleitung (m/w/d)Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere ambulante Pflege. Als Pflegebereichsleiter/in (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische Führung unserer Angebote und die Sicherung der Wirtschaftlichkeit durch Identifizierung und Gestaltung von Synergien.AufgabenÜbernahme der strategischen Verantwortung unserer...

  • HR Generalist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Neuss Vollzeit

    HR Generalist (m/w/d) in GrevenbroichWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR Generalisten (m/w/d) für unsere Niederlassung in Grevenbroich. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Suche nach hochqualifizierten Fach- und Führungskräften für unsere Kunden beteiligt.Aufgaben:Recruitingprozess von Stellenanzeigen bis zur Einstellung von...

  • HR Generalist

    vor 4 Wochen


    Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Neuss Vollzeit

    HR Generalist (m/w/d) in GrevenbroichWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR Generalisten (m/w/d) für unsere Niederlassung in Grevenbroich. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Suche nach hochqualifizierten Fach- und Führungskräften für unsere Kunden beteiligt.Aufgaben:Recruitingprozess von Stellenanzeigen bis zur Einstellung von...

HR-Business-Partner (m/w/d) für strategische Personalentwicklung

vor 2 Monaten


Grevenbroich, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Speira GmbH Vollzeit
Überblick

Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner (m/w/d) für unsere Speira GmbH. Als wichtiger Teil unseres Teams unterstützt du uns bei der Gestaltung der strategischen Ausrichtung unserer Business Unit und vertrittst dort die HR-Perspektive und -Strategie.

Verantwortlichkeiten
  • Als Sparrings-Partner des Managements arbeitest du eng mit den Führungskräften zusammen und coachst die Vorgesetzten in Themen der Personalführung.
  • Die Durchführung der strategischen Personalplanung sowie die Verantwortung für das Talent- und Leistungsmanagement für Deine Unit liegt in Deiner Hand.
  • Du unterstützt die Entwicklung der Organisation in Bezug auf Arbeitskultur, Zusammenarbeit sowie Veränderungsmanagement und begleitest proaktiv organisatorische Veränderungen, Umstrukturierungen und organisatorische Entwicklungen.
  • Als Experte für HR-Strategie und -Durchführung wirkst du mit bei der Konzeption und Einführung neuer HR-Initiativen und stellst sicher, dass HR-Richtlinien sowie lokale Gesetzgebung und Tarifverträge eingehalten werden.
  • Als Verhandlungspartner vertrittst du den Arbeitgeber kompetent bei Gesprächen und Verhandlungen mit dem Betriebsrat und fungierst als erste Eskalationsstufe.
Qualifikationen
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechtswissenschaft oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalwesen.
  • Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner im Produktionsumfeld.
  • Expertise im deutschen Arbeits- und Sozialrecht sowie Betriebsverfassungsgesetz.
  • Fundierte Erfahrung im Talent- und Performancemanagement sowie in der kooperativen Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat.
  • Fundierte Erfahrungen im Change Management und Affinität zu Zahlen.
  • Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick, hohe Eigeninitiative und Umsetzungsorientierung sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Sehr gute Englischkenntnisse und Routine in der Anwendung von MS Office und idealerweise SAP.
Was wir bieten
  • Attraktives Vergütungspaket.
  • Exzellente Weiterbildungsangebote.
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur.
  • Sport- & Gesundheitsförderung.
  • Work-Life-Balance.
  • Kantine.
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge.
  • Betriebliche Kindertagesstätte (U3).
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen.
  • Bezuschusstes Deutschlandticket.
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg.