In der Position bei EUROIMMUN tragen Sie die Verantwortung für den operativen Einkauf und übernehmen zusätzlich strategische Aufgaben innerhalb der Abteilung.

• Sie sind zuständig für die Beschaffung von Materialien in den Warengruppen Chemikalien und Laborbedarf für unsere Fachabteilungen.
• Im strategischen Einkauf unterstützen Sie durch die Verhandlung von Rahmenverträgen sowie die Durchführung von Lieferantenbewertungen und Marktanalysen.
• Sie vergleichen die vorliegenden Angebote und initiieren die entsprechenden Bestellungen, wobei Sie kontinuierlich unsere definierten Anforderungen und Standards sowie mögliche Einsparpotenziale im Blick haben.
• Die Überwachung der Liefertermine liegt in Ihrer Verantwortung, um sicherzustellen, dass das benötigte Material pünktlich und vollständig bereitgestellt wird.
• Darüber hinaus pflegen Sie die Stammdaten unserer Lieferanten sowie weitere Informationen in unserem Bestellsystem und bearbeiten Reklamationen.

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekauffrau oder im Groß- und Außenhandelsmanagement, erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in der Beschaffung von Chemikalien oder Laborbedarf.
• Sie sind mit den Prozessen im strategischen Einkauf vertraut oder bereit, sich in diese einzuarbeiten.
• Ihre Kenntnisse in MS-Office 365 setzen Sie sicher in der täglichen Beschaffung ein; idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit SAP.
• Dank Ihres Organisationstalents sowie Ihrer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise behalten Sie auch in arbeitsintensiven Zeiten den Überblick.
• Ihr freundliches und souveränes Auftreten sowie Ihre guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift unterstützen Sie in der Kommunikation mit Lieferanten und in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit.

• Ein sicherer Arbeitsplatz - Unbefristete Verträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche.
• Gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit - Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache).
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld - Familiäre Atmosphäre, Du-Kultur auf allen Ebenen, Onboarding und Patenprogramm sowie Teamevents.
• Leistung wird belohnt - 13 Gehälter, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und übergesetzliche Zuschüsse zur Altersvorsorge.
• Gesundheit und Wohlbefinden - Ausgewogene Ernährung im Betriebsrestaurant, Getränkeflatrate, Betriebsarzt und diverse Firmensportgruppen.
• Vielfältige Freizeitmöglichkeiten - Mitarbeiterveranstaltungen, Kreativ-Workshops und Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen.
• Feedback wird geschätzt - Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterbefragungen.
• Und vieles mehr