Regulatory Strategy Specialist

vor 4 Wochen


Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Deutsche Bank Vollzeit
Job Overview:

Die Deutsche Bank (DB) verfügt über eine hochqualifizierte und engagierte Abteilung zur Bekämpfung von Finanzkriminalität (Anti Financial Crime, AFC). Diese Abteilung spielt eine zentrale Rolle bei der Prävention von Finanzkriminalität in den Geschäftsaktivitäten und globalen Finanzdienstleistungen der DB, während sie gleichzeitig die Interessen der Bank und der Gesellschaft wahrt.

Um Finanzkriminalität effektiv zu bekämpfen und flexibel auf Herausforderungen zu reagieren, hat AFC eine Matrixstruktur etabliert, die regionale, geschäftsbereichsbezogene und globale Funktionen integriert. Die Abteilung gliedert sich in folgende Kernbereiche: Geldwäschebekämpfung, Sanktionen & Embargos, Betrugsbekämpfung, Bestechung & Korruption, Ermittlungen & Intelligenz, Überwachung & Screening sowie Risikobewertung. Ein wesentlicher Bestandteil unseres Engagements ist die Förderung einer engen Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen und unterstützenden Funktionen innerhalb der Bank.

Was die AFC für Sie tun kann

AFC unterstützt die Deutsche Bank dabei, langfristig Vertrauen und Mehrwert für unsere Kunden, Mitarbeiter und die Gesellschaft zu schaffen. Wir setzen die höchsten Verhaltensstandards ein, um den Erfolg der DB im Kampf gegen Finanzkriminalität sicherzustellen. Wir bieten Ihnen herausfordernde Möglichkeiten, um zu lernen, einen Beitrag zu leisten und von Ihrer Reise mit uns zu profitieren. Wir fördern eine offene und integrative Teamkultur mit dem Ziel, eine gesunde, engagierte und gut unterstützte vielfältige Belegschaft zu schaffen und zu erhalten, die in der Lage ist, ihr Bestes zu geben.

Überblick

Der Bereich Monitoring und Screening (M&S) innerhalb der AFC ist verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Anti-Geldwäsche-Kontrollen unter Verwendung geeigneter Monitoringsysteme. Innerhalb des M&S-Bereichs ist die Funktion Strategy & Regulatory Engagement unter anderem zuständig für die koordinierte Definition und Überwachung der Gesamtstrategie für M&S und fungiert als zentrale Anlaufstelle für Anfragen von Regulierungsbehörden, Prüfern und Monitoren.

Teambeschreibung und Rollendetails
Als Regulatory Engagement & Strategy Analyst berichten Sie an den Leiter der Abteilung Regulatory Engagement, Data and Model Risk und unterstützen diesen bei allgemeinen regulatorischen sowie ad-hoc Anfragen.

In dieser Rolle etablieren und überwachen Sie die Gesamtstrategie sowie übergreifende Risikoprozesse (z.B. Model Risk) für den Bereich Monitoring und Screening. Als zentrale Koordinatorin oder Koordinator gleichen Sie die Arbeitsaufträge mit den Anforderungen aus dem Dialog mit Aufsichtsbehörden, Prüfern und Monitoring-Verantwortlichen ab.

Wesentliche Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung des Global Head of Monitoring & Screening sowie des Head of Regulatory Engagement, Data und Model Risk bei der Bearbeitung regulatorischer und bankspezifischer Anforderungen sowie bei ad-hoc Anfragen von Aufsichtsbehörden.
  • Verantwortung für die inhaltliche Vorbereitung interner und externer Besprechungen.
  • Unterstützung bei der Koordination von Ausschüssen, einschließlich der Vorbereitung und Einreichung von Dokumenten sowie der Bearbeitung von Folgemaßnahmen.
  • Vorbereitung und Koordination regulärer Jour Fixe-Termine und besonderer Besprechungen im Rahmen des externen Dialogs mit Regulierungsbehörden, Prüfern und Monitoren.
  • Erstellung von Briefings, Zusammenfassungen und Präsentationen für das Senior Management.
Fachliche und persönliche Anforderungen
  • Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation.
  • Gutes rechtliches Verständnis im analytischen Umgang mit relevanten Geldwäscheregularien und anderen regulatorischen Anforderungen im In- und Ausland.
  • Erfahrung im Bereich Geldwäscheprävention, idealerweise im Monitoring, alternativ mehrere Jahre Erfahrung im Risikomanagement, Compliance oder vergleichbaren Bereichen.
  • Hohe persönliche Integrität und Professionalität, Fähigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen, gutes Urteilsvermögen und ein hohes Maß an Diskretion.
  • Überdurchschnittliche Kenntnisse in Excel, ausgeprägtes IT-Interesse sowie versierter Umgang mit weiteren MS Office-Anwendungen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Was wir Ihnen bieten

Die Stelle wird in Voll- und Teilzeit angeboten.

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern - beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Programmen zur Förderung der mentalen Gesundheit.

Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem unterstützenden beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up-Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.

Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

Finanziell abgesichert
Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität - egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge und Bankdienstleistungen für Mitarbeiter.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen unser Team gerne zur Verfügung.

Unsere Werte definieren das Arbeitsumfeld, das wir schaffen möchten - vielfältig, unterstützend und offen für unterschiedliche Ansichten. Wir fördern eine Kultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, Einsichten und Hintergründen widerspiegelt, um Innovation voranzutreiben. Wir bauen talentierte und vielfältige Teams auf, um Geschäftsergebnisse zu erzielen und ermutigen unsere Mitarbeiter, ihr volles Potenzial zu entfalten.

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