Leitung der Unterstützungsangebote für Menschen mit besonderen Bedürfnissen

vor 4 Wochen


Berlin, Berlin, Deutschland leben lernen gGmbH Vollzeit
Leitung der Unterstützungsangebote für Menschen mit besonderen Bedürfnissen (m/w/d)

in Berlin

Über uns

Bei leben lernen gGmbH setzen wir uns für eine inklusive und unterstützende Umgebung ein, in der Menschen mit unterschiedlichen Herausforderungen die Möglichkeit haben, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir betreuen über 100 Personen mit kognitiven, körperlichen und psychosozialen Beeinträchtigungen sowie etwa 300 Mitarbeitende, die in verschiedenen Wohn- und Arbeitsangeboten in Berlin tätig sind. Unsere Arbeitsatmosphäre fördert Kreativität und persönliche Entfaltung, und wir glauben daran, dass die Herausforderungen des Lebens am besten gemeinsam bewältigt werden können.

Ihre Aufgaben
  • Leitung eines interdisziplinären Teams zur optimalen Unterstützung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Personaleinsatzplanung und Anleitung.
  • Verantwortung für die inklusive Gestaltung der Unterstützungsangebote in Wohnsettings.
  • Entwicklung und Umsetzung kreativer Freizeitangebote sowie einer stabilisierenden Tages- und Wochenstruktur in Zusammenarbeit mit dem Team.
  • Planung der Assistenzleistungen unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Interessen der Bewohner*innen sowie Beratung in Krisensituationen.
  • Enge Kooperation mit zuständigen Ämtern, gesetzlichen Betreuern und Angehörigen der Bewohner*innen.
  • Unterstützung des Teams bei der fachlichen und pflegerischen Planung, Dokumentation und Durchführung aller Maßnahmen zur Sicherstellung der bestmöglichen Versorgung der Bewohner*innen.
Ihr Profil
  • Abgeschlossene (Fach-) Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagog*in oder vergleichbar.
  • Positive Grundeinstellung zur Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen, idealerweise mit fundierter Erfahrung.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und sicheres Entscheidungsverhalten.
  • Gutes Gespür für wertschätzende und konstruktive Kommunikation.
  • Fähigkeit, durch selbstsicheres Auftreten und ständige Reflexion ein kompetentes Team zu führen und zu fördern.
  • Bereitschaft zur Teamarbeit im Schichtsystem.
Unser Angebot
  • Unbefristete Festanstellung in flexiblem Stundenumfang.
  • Faire Vergütung nach den AVR DWBO: Grundvergütung bei einer Vollzeitbeschäftigung ab 3.610,18 € bis 3.990,20 €, abhängig von Ihrer individuellen Berufserfahrung.
  • Attraktive Teamleiterzulagen, Schichtzulagen und Zuschläge.
  • Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Kinderzuschläge.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Bezuschussung zu einem BVG-Firmenticket.
  • JobRad.
  • Anteilige Inflationsausgleichsprämie 2024.
  • Vielfältiges internes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie Sportmöglichkeiten in unserem hauseigenen Bildungsinstitut.

Vielfalt ist uns wichtig. Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von gesellschaftlich benachteiligten Personen bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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