Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Senior HR Business Partner international - Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen - Michael Page

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsabteilung unterstützt und strategische Entscheidungen trifft.VerantwortlichkeitenBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-ProzessenArbeit an lokalen und globalen strategischen HR-ProjektenVerbindung der globalen Organisation...

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsabteilung unterstützt und strategische Entscheidungen trifft.VerantwortlichkeitenBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-ProzessenArbeit an lokalen und globalen strategischen HR-ProjektenVerbindung der globalen Organisation...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business PartnerAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert. Du bist für alle strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich.Deine AufgabenDie Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen und der Förderung interner...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business PartnerAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert. Du bist für alle strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich.Deine AufgabenDie Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen und der Förderung interner...

  • Senior HR Business Partner

    Vor 6 Tagen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business Partner bei CoolblueAls Senior HR Business Partner bist du für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue verantwortlich. Du unterstützt die Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland und den Niederlanden bei strategischen HR-Themen wie Gehaltsstrukturen, interner Mitarbeiterentwicklung und Policy-Erstellung.Zu den...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der strategische Unterstützung für unseren Servicebereich leisten kann. Als wichtiger Teil unseres HR-Teams werden Sie bei der Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten und -programmen helfen, um unsere Mitarbeiter zu entwickeln und zu...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business PartnerAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen.VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung von GehaltsstrukturenFörderung interner MitarbeiterentwicklungAusarbeitung von Policies, die den Mitarbeitern zugute...

  • Senior HR Business Partner w/m/d

    vor 4 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsbereiche strategisch unterstützt und unsere Mitarbeiter entwickelt.HauptraumfelderBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-Prozessen wie Performance- und Compensation-Management, Succession und Talent Management.Arbeit an...

  • Senior HR Business Partner w/m/d

    vor 4 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsbereiche strategisch unterstützt und unsere Mitarbeiter entwickelt.HauptraumfelderBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-Prozessen wie Performance- und Compensation-Management, Succession und Talent Management.Arbeit an...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    JobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblues Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung interner Mitarbeiterentwicklung und...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    JobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblues Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung interner Mitarbeiterentwicklung und...

  • Senior HR Business Partner w/m/d

    vor 1 Woche

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen Dich als Senior HR Business Partner für einen unserer erfolgreichsten Geschäftsbereiche: den Service. Bei Schneider Electric machen wir Gebäude und Industrien SMART, EFFIZIENT & NACHHALTIG.Im Service bieten wir nicht nur Wartung und Reparatur, sondern auch Modernisierungs- und Digitalisierungslösungen für unsere Kunden im...

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Woche

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Weiterentwicklung von MitarbeiternAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblues Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen zum Beispiel die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung...

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Woche

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Weiterentwicklung von MitarbeiternAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen zum Beispiel die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Konecranes GmbH Vollzeit

    HR Business Partner / Business SpecialistKonecranes ist ein weltweit führender Anbieter von Lösungen für den Materialumschlag. Wir suchen einen HR Business Partner / Business Specialist, der unsere Führungskräfte in allen Personalfragen umfassend berät und betreut.Verantwortlichkeiten:Rekrutierungsprozess organisieren und Auswahlgespräche...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Konecranes GmbH Vollzeit

    HR Business Partner / Business SpecialistKonecranes ist ein weltweit führender Anbieter von Lösungen für den Materialumschlag. Wir suchen einen HR Business Partner / Business Specialist, der unsere Führungskräfte in allen Personalfragen umfassend berät und betreut.Verantwortlichkeiten:Rekrutierungsprozess organisieren und Auswahlgespräche...

  • HR Business Partner Global Sales

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stepstone GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere globale Vertriebsstrategie unterstützt und unsere Vertriebsprozesse optimiert. Als Fachmann für internationale Personalentwicklung werden Sie unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Umsetzung unserer Vertriebsstrategie unterstützen.VerantwortlichkeitenUnterstützung der...

  • HR Business Partner Global Sales

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stepstone GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere globale Vertriebsstrategie unterstützt und unsere Vertriebsprozesse optimiert. Als Fachmann für internationale Personalentwicklung werden Sie unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Umsetzung unserer Vertriebsstrategie unterstützen.VerantwortlichkeitenUnterstützung der...

  • HR Business Partner Global Sales

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stepstone GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere globale Vertriebsstrategie unterstützt und unsere Vertriebsprozesse optimiert. Als Fachmann für internationale Personalentwicklung entwickeln Sie gemeinsam mit unserem Team Strategien und Prozesse, um unsere Vertriebsziele zu erreichen.VerantwortlichkeitenUnterstützung der globalen...

  • HR Business Partner Global Sales

    vor 1 Monat

    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stepstone GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere globale Vertriebsstrategie unterstützt und unsere Vertriebsprozesse optimiert. Als Fachmann für internationale Personalentwicklung entwickeln Sie gemeinsam mit unserem Team Strategien und Prozesse, um unsere Vertriebsziele zu erreichen.VerantwortlichkeitenUnterstützung der globalen...

Senior HR Business Partner international

vor 2 Monaten

Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Michael Page Vollzeit
Über die Stelle

Wir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner für unsere Niederlassung in Düsseldorf. Als wichtiger Teil unseres internationalen Teams werden Sie sich auf die strategische Personalentwicklung und die Entwicklung von Führungskräften konzentrieren.

Unser Mandant

Unser Mandant ist ein führendes MedTech-Unternehmen mit internationaler Präsenz. Als wichtiger Partner für unsere Kunden suchen wir nach einer Person, die unsere Werte und unsere Vision teilt.

Aufgaben und Verantwortungen
  • Strategische Personalentwicklung und -planung
  • Führungskräfteentwicklung und -coaching
  • Internationale Personalstrategien und -projekte
  • Kommunikation und Koordination mit internationalen Teams
Qualifikationen und Erfahrungen
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen Funktion
  • Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
  • Strategisches Denken und -handeln
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten

Wir bieten eine attraktive Bezahlung, eine umfassende Weiterbildungsmöglichkeit und eine offene und unterstützende Arbeitsumgebung.